濟(jì)寧市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布關(guān)于組織申報(bào)2021年度衛(wèi)生副高級(jí)職稱(chēng)工作的通知，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理具體內(nèi)容如下：

各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生健康局、人力資源和社會(huì)保障局，濟(jì)寧高新區(qū)發(fā)展軟環(huán)境保障局、市衛(wèi)健委北湖管理辦公室、濟(jì)寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)軟環(huán)境發(fā)展局，濟(jì)寧高新區(qū)人事勞動(dòng)保障局，太白湖新區(qū)、濟(jì)寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，市直有關(guān)單位： 

根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生健康委 國(guó)家中醫(yī)藥局關(guān)于深化衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》《濟(jì)寧市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2021年度職稱(chēng)評(píng)審工作的意見(jiàn)》要求，現(xiàn)就組織申報(bào)我市2021年度衛(wèi)生副高級(jí)職稱(chēng)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)范圍

（一）市衛(wèi)生技術(shù)職務(wù)資格高級(jí)評(píng)審委員會(huì)受理各縣(市、區(qū))、市衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位以及其他相關(guān)單位衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)副高級(jí)職稱(chēng)材料。

（二）申報(bào)人員由其人事關(guān)系所在單位推薦申報(bào)。其中，勞務(wù)派遣、人事代理和合同制聘用人員分別由勞務(wù)派遣單位、人事代理機(jī)構(gòu)會(huì)同申報(bào)人現(xiàn)工作單位推薦申報(bào)。非公有制經(jīng)濟(jì)組織的申報(bào)人員由屬地縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)及衛(wèi)生健康行政部門(mén)審核上報(bào)。城市無(wú)工作單位的衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)從業(yè)者和農(nóng)村從事衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的人員，由其所在街道社區(qū)、村委會(huì)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源社會(huì)保障所推薦申報(bào)，逐級(jí)審核上報(bào)。未經(jīng)各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)、衛(wèi)生健康行政部門(mén)和市直主管部門(mén)人事機(jī)構(gòu)、單位人事部門(mén)審核同意并填寫(xiě)審核意見(jiàn)的材料一律不得受理。  

（三）申報(bào)人員申報(bào)的專(zhuān)業(yè)從《山東省衛(wèi)生高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審專(zhuān)業(yè)目錄》（附件1）中選擇申報(bào)，原則上不允許跨專(zhuān)業(yè)申報(bào)。未劃分三級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)的，申報(bào)“內(nèi)科”“外科”等二級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)。申報(bào)類(lèi)別為臨床、中醫(yī)（中西醫(yī)結(jié)合）、口腔、公共衛(wèi)生和護(hù)理專(zhuān)業(yè)的，申報(bào)人員應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，且執(zhí)業(yè)范圍與申報(bào)專(zhuān)業(yè)相符。申報(bào)“全科醫(yī)學(xué)”專(zhuān)業(yè)的，應(yīng)具有注冊(cè)范圍為“全科醫(yī)學(xué)”的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)。 

（四）申報(bào)人員各種年限計(jì)算的截止時(shí)間均為2021年12月31日；專(zhuān)業(yè)工作量、論文著作、科研專(zhuān)利、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、臨床病案、手術(shù)視頻、護(hù)理案例、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、流行病學(xué)調(diào)查報(bào)告、應(yīng)急處置情況報(bào)告、科普作品等材料正式發(fā)表或形成截止時(shí)間為2021年10月31日。

二、申報(bào)條件

（一）按照《人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生健康委 國(guó)家中醫(yī)藥局關(guān)于深化衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《意見(jiàn)》”）要求，各專(zhuān)業(yè)申報(bào)人員應(yīng)在學(xué)歷、資歷、工作量等方面達(dá)到相應(yīng)要求?！缎l(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)工作量要求》見(jiàn)附件2。

（二）根據(jù)《中華人民共和國(guó)基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》規(guī)定，執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升為副高級(jí)技術(shù)職稱(chēng)的，應(yīng)當(dāng)有累計(jì)一年以上在縣級(jí)以下或者對(duì)口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的經(jīng)歷。晉升衛(wèi)生技術(shù)副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格前須完成到基層服務(wù)時(shí)限相關(guān)事宜，按照《關(guān)于城市醫(yī)生申報(bào)中高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格前到農(nóng)村服務(wù)有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯衛(wèi)人發(fā)〔2010〕5號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)魯衛(wèi)人發(fā)〔2010〕5號(hào)的通知》(濟(jì)衛(wèi)人字〔2019〕11號(hào))文件執(zhí)行。

（三）事業(yè)單位未設(shè)置衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的，不得推薦評(píng)審衛(wèi)生系列副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

三、申報(bào)程序

申報(bào)工作按照個(gè)人注冊(cè)申報(bào)、單位審查推薦、逐級(jí)審核、集中確認(rèn)的程序進(jìn)行(具體要求見(jiàn)附件3)。

四、特殊政策

（一）高層次人才、援外、援疆援藏援青人才、扶貧協(xié)作人才、疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員等有特殊申報(bào)政策的，按其規(guī)定執(zhí)行（部分職稱(chēng)評(píng)審政策見(jiàn)附件4）。

（二）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員因工作崗位調(diào)整需要改系列（專(zhuān)業(yè)）申報(bào)評(píng)審與原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格同層級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的，應(yīng)在現(xiàn)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上工作滿(mǎn)一年以上，經(jīng)考核合格符合相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的，方可推薦申報(bào)。未按規(guī)定取得相應(yīng)系列（專(zhuān)業(yè)）資格的，不得申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。國(guó)家和省另有規(guī)定的除外。改系列（專(zhuān)業(yè)）前后的任職年限可累計(jì)計(jì)算，相關(guān)的業(yè)績(jī)成果等作為申報(bào)高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的依據(jù)。

（三）非企事業(yè)單位（含參公管理單位）的人員交流到企事業(yè)單位衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上工作的，須在現(xiàn)工作崗位從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿(mǎn)一年以上，經(jīng)考核合格符合相應(yīng)條件，方可申報(bào)該專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

（四）鼓勵(lì)發(fā)展復(fù)合型人才。已取得一個(gè)系列（專(zhuān)業(yè)）職稱(chēng)并聘用在相應(yīng)崗位上的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，經(jīng)所在單位批準(zhǔn)，可結(jié)合從事工作再申報(bào)評(píng)審衛(wèi)生系列（專(zhuān)業(yè)）同級(jí)別的職稱(chēng)，不受所在單位崗位數(shù)量限制。

（五）基層衛(wèi)生健康機(jī)構(gòu)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可根據(jù)自身?xiàng)l件自主選擇參加本次衛(wèi)生技術(shù)副高級(jí)資格或基層衛(wèi)生技術(shù)副高級(jí)資格評(píng)審。同一人員同一年度只能申報(bào)評(píng)審一個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，不允許多次申報(bào)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，按照《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興若干措施的通知》《魯人社發(fā)〔2018〕40號(hào)》和《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)聘有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社函〔2019〕17號(hào)）規(guī)定享受直評(píng)等政策。

五、其他事宜

（一）申報(bào)時(shí)間。電子信息申報(bào)與書(shū)面申報(bào)同步進(jìn)行，呈報(bào)單位書(shū)面申報(bào)材料于2021年12月31日前，報(bào)送至市衛(wèi)生健康委（指派專(zhuān)門(mén)工作人員報(bào)送，不得讓申報(bào)人員攜帶個(gè)人申報(bào)材料上報(bào)），具體報(bào)送時(shí)間另行通知。各縣（市、區(qū)）、各單位須嚴(yán)格按照通知的時(shí)間報(bào)送材料，逾期不再受理。

材料報(bào)送地址：濟(jì)寧人才大廈（濟(jì)寧市高新區(qū)火炬路23號(hào)）615房間

聯(lián)系電話：18653770930 ；監(jiān)督電話：2375116    

（二）評(píng)審費(fèi)用。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于改革專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審收費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯發(fā)改成本〔2021〕638號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格（職稱(chēng)）評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人次360元。

六、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各呈報(bào)單位要高度重視職稱(chēng)申報(bào)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《意見(jiàn)》內(nèi)容，準(zhǔn)確把握和充分宣傳職稱(chēng)工作政策導(dǎo)向、具體要求，做好服務(wù)引導(dǎo)，使申報(bào)人員及時(shí)、全面、準(zhǔn)確了解申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)條件和政策要求。要嚴(yán)格落實(shí)主管部門(mén)（單位）責(zé)任，做好有關(guān)單位申報(bào)程序、個(gè)人申報(bào)條件的審核，切實(shí)提高申報(bào)工作規(guī)范化水平。

（二）強(qiáng)化公示制度。用人單位推薦申報(bào)職稱(chēng)工作方案（辦法）、所有擬申報(bào)人員的申報(bào)信息、擬推薦申報(bào)人員的個(gè)人工作量和其他申報(bào)信息等組織與推薦環(huán)節(jié)要全過(guò)程公開(kāi)，要在申報(bào)人所在單位公開(kāi)場(chǎng)所、所在科室進(jìn)行公示，有條件的可在網(wǎng)站或內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行公示并將申報(bào)人材料放置公開(kāi)場(chǎng)所進(jìn)行展示，廣泛征求意見(jiàn)，充分接受群眾監(jiān)督。其中，擬推薦申報(bào)人選名單、個(gè)人基本情況、工作量、《山東省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審表》等申報(bào)材料有關(guān)情況（有保密要求及涉及隱私的除外）公示時(shí)間不得少于5個(gè)工作日，嚴(yán)禁簡(jiǎn)化程序。在推薦過(guò)程中，嚴(yán)格落實(shí)回避制度。經(jīng)公示后的申報(bào)材料，一律不得更換、補(bǔ)充及修改。

（三）嚴(yán)格管理責(zé)任制。用人單位對(duì)個(gè)人申報(bào)情況和申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和有效性負(fù)責(zé)。對(duì)職稱(chēng)申報(bào)工作嚴(yán)格實(shí)行“誰(shuí)審核，誰(shuí)簽字，誰(shuí)簽字，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理原則，強(qiáng)化用人單位第一審核人的主體責(zé)任意識(shí)，建立完整的追溯審核流程。要建立健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度，將利用職務(wù)之便索要、非法收受財(cái)務(wù)或謀取其他不正當(dāng)利益等行為納入考核范圍，實(shí)行學(xué)術(shù)造假“一票否決制”。要將《意見(jiàn)》中對(duì)各專(zhuān)業(yè)人員的工作量、工作時(shí)間等要求，作為單位推薦環(huán)節(jié)的“門(mén)檻性”申報(bào)條件。鼓勵(lì)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員扎根防病治病一線,實(shí)行成果代表作制度，不得將論文、科研、獎(jiǎng)勵(lì)、出國(guó)（境）學(xué)習(xí)經(jīng)歷、博士學(xué)位等作為申報(bào)必要條件。對(duì)在職稱(chēng)申報(bào)中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的，按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》《山東省公共信用信息管理辦法》《關(guān)于處理專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作中違反政策紀(jì)律問(wèn)題的暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處，并將失信人員行為信息予以記錄。

（四）認(rèn)真及時(shí)辦理相關(guān)信訪事項(xiàng)。受理信訪主要由單位人事（職稱(chēng)）管理部門(mén)負(fù)責(zé)，接受單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)的指導(dǎo)和監(jiān)督。根據(jù)《信訪條例》等有關(guān)規(guī)定，按照事實(shí)清楚、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備等要求，對(duì)信訪事項(xiàng)逐級(jí)認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，提出明確意見(jiàn)，由調(diào)查人和有關(guān)單位負(fù)責(zé)人簽名、加蓋單位公章后，將《山東省職稱(chēng)信訪舉報(bào)事項(xiàng)調(diào)查核實(shí)情況表》及有關(guān)核實(shí)材料及時(shí)上報(bào)。經(jīng)查實(shí)存在弄虛作假或其他違規(guī)行為的申報(bào)材料不予報(bào)送，并按有關(guān)規(guī)定處理。

（五）建立科研成果使用前核查機(jī)制。科研成果包括科技獎(jiǎng)勵(lì)（獲獎(jiǎng)）、著作、論文、課題、專(zhuān)利等。個(gè)人申報(bào)職稱(chēng)晉升時(shí)，由個(gè)人對(duì)本次職稱(chēng)晉升所使用的科研成果的科研誠(chéng)信情況做出承諾，所在單位要充分結(jié)合國(guó)家正在開(kāi)展的醫(yī)學(xué)科研誠(chéng)信與作風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)教育整治活動(dòng)，對(duì)照申報(bào)人員在本次專(zhuān)項(xiàng)教育整治活動(dòng)中的自查上報(bào)情況，對(duì)相關(guān)科研成果的原始數(shù)據(jù)、參與署名人員知情同意、基金資助標(biāo)注、相關(guān)成果發(fā)表期刊等進(jìn)行形式核查，尤其要對(duì)參與署名作者對(duì)文章的貢獻(xiàn)、署名過(guò)程進(jìn)行核查，對(duì)核查發(fā)現(xiàn)違反科研誠(chéng)信和相關(guān)行為規(guī)范的，取消本次申報(bào)資格，并依據(jù)《科研誠(chéng)信案件處理規(guī)則（試行）》有關(guān)要求，予以頂格嚴(yán)肅處理。

（六）提升信息化水平。各級(jí)各類(lèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生信息化建設(shè)，按照《山東省衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于加強(qiáng)全省衛(wèi)生健康行業(yè)健康醫(yī)療數(shù)據(jù)專(zhuān)項(xiàng)治理工作的通知》等文件要求，盡快實(shí)現(xiàn)單位信息系統(tǒng)與山東省全民健康信息平臺(tái)互聯(lián)互通，按照《關(guān)于衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審數(shù)據(jù)來(lái)源的說(shuō)明》（附件5）提供有關(guān)數(shù)據(jù)信息，實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作量、病案、績(jī)效考核、工作時(shí)間等數(shù)據(jù)統(tǒng)一來(lái)源，為人才評(píng)價(jià)提供客觀依據(jù)。自今年起，將逐步從山東省全民健康信息平臺(tái)獲取的門(mén)診、病房等工作量以及出院患者病種范圍和例數(shù)、手術(shù)難度和例數(shù)、并發(fā)癥發(fā)生率、平均住院日、次均費(fèi)用等相關(guān)數(shù)據(jù)作為職稱(chēng)評(píng)審的重要依據(jù)。各級(jí)各類(lèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全法》《中華人民共和國(guó)數(shù)據(jù)安全法》《中華人民共和國(guó)個(gè)人信息保護(hù)法》《中華人民共和國(guó)密碼法》等法律法規(guī)要求，確保數(shù)據(jù)安全。

附件：1.山東省衛(wèi)生高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審專(zhuān)業(yè)目錄

2.衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)工作量要求

3.衛(wèi)生副高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)工作程序及材料要求

4.部分職稱(chēng)評(píng)審政策

5.關(guān)于衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審數(shù)據(jù)來(lái)源的說(shuō)明

6.科研成果使用承諾、核查表

附件1-6

以上“濟(jì)寧關(guān)于組織申報(bào)2021年度衛(wèi)生副高級(jí)職稱(chēng)工作的通知”的內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家整理，希望對(duì)大家有所幫助，更多考試動(dòng)態(tài)及政策通知請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)欄目！

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