職代會(huì)制度是醫(yī)院管理體制的重要組成部分，是醫(yī)院黨支部領(lǐng)導(dǎo)下職工依法行使民主權(quán)利，實(shí)行民主管理、民主監(jiān)督的基本制度和形式，醫(yī)學(xué)|教育網(wǎng)搜集也是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)廣泛聽(tīng)取教職工意見(jiàn)，促進(jìn)決策科學(xué)化、民主化的重要渠道。

　　一、職工代表大會(huì)每屆任期三年。

　　二、每年召開(kāi)1～2次會(huì)議，每次大會(huì)要有三分之二以上的代表出席，大會(huì)決議或選舉應(yīng)有半數(shù)以上的代表通過(guò)，方為有效。召開(kāi)職代會(huì)時(shí)，選舉大會(huì)主席團(tuán)主持會(huì)議，主席團(tuán)不實(shí)行常任制。

　　三、職工代表大會(huì)的主要職責(zé)：

　　（1）聽(tīng)取、審議院長(zhǎng)的工作報(bào)告。

　?。?）討論和通過(guò)醫(yī)院改革方案，職工獎(jiǎng)懲條例、獎(jiǎng)金分配方案、集體福利等有關(guān)醫(yī)院管理和發(fā)展的重大問(wèn)題。

　?。?）審議通過(guò)醫(yī)院財(cái)務(wù)預(yù)算、決算，或重大經(jīng)濟(jì)決策和醫(yī)院重大基建投資，大型設(shè)備儀器購(gòu)置等重大活動(dòng)。

　?。?）監(jiān)督和評(píng)議醫(yī)院中層以上干部。

　　（5）其它需要職代會(huì)討論的重大活動(dòng)。

　　四、職代會(huì)閉會(huì)期間，遇有需臨時(shí)討論的重要問(wèn)題，可由工會(huì)建議召開(kāi)職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議。并向下一次職代會(huì)報(bào)告，予以確認(rèn)。