醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：貴州省黔南州福泉市第一醫(yī)共體2022年招聘急需緊缺臨聘人員17人，歡迎查看。

2022年5月23日9:00至2022年5月27日18:00

一、招聘原則和方法

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照確定招聘計劃、發(fā)布招聘簡章、報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、簽訂勞動合同的程序進行。

二、招聘崗位及數(shù)量

本次招聘崗位根據(jù)福泉市第一醫(yī)共體各成員單位工作需要確定，招聘崗位含醫(yī)師、行政人員、收費人員等，總計劃為17人。具體崗位及要求詳見《福泉市第一醫(yī)共體2022年公開招聘急需緊缺臨聘人員崗位一覽表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

符合招聘單位設(shè)置的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及其他條件，且年齡在20周歲以上（2002年5月15日及以前出生）35周歲以下（1987年5月15日及以后出生）的,具體學(xué)歷、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)資格要求見附件1。

（二）有下列情形之一者，不得報名

1.曾因違法行為受過刑事處罰的人員；

2.曾被開除、辭退的公職人員；

3.受到黨紀、政紀處分尚未解除處分的人員；

4.涉嫌違法違紀被調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的人員；

5.失信被執(zhí)行的人員；

6.各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊行為，以及貴州省黔南州人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內(nèi)的人員；

7.不符合招聘職位要求資格條件的人員；

8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

以上招聘條件涉及時限要求的，計算時間均截止到2022年5月15日。

（三）加分條件

應(yīng)聘人員具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的加5分。

加分審查工作由黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司組織實施，經(jīng)審查符合加分條件的，在報名結(jié)束后向社會公示，公示結(jié)果無異議的，予以在筆試成績中加分。

申請加分的考生須在報名時將加分佐證材料一同上傳至報名系統(tǒng)，上傳的佐證材料必須清晰完整，可識別。如未上傳申請材料或申請材料不完整、無法識別的，不予加分。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘簡章

招聘信息主要在黔南人力資源網(wǎng)（）、福泉市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)（）和“黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司”“黔南人力資源市場”微信公眾號等媒體進行發(fā)布。

（二）網(wǎng)上報名

本次招聘報名采取網(wǎng)上報名方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名點。應(yīng)聘人員可進入“黔南州公開招聘報名服務(wù)平臺”（網(wǎng)址：）進行報名。應(yīng)聘人員報名時須仔細閱讀《招聘簡章》，并在報名系統(tǒng)中簽訂《誠信承諾書》《新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》，承諾知悉并嚴格遵守相關(guān)要求和規(guī)定。

1.提交報名申請。應(yīng)聘人員于2022年5月23日9:00至2022年5月27日18:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)提交報名申請，并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片（jpg格式、30KB以上且小于300KB，因照片模糊、頭部顯示過小等原因造成無法審核通過的，責(zé)任自負）。應(yīng)聘人員根據(jù)所報崗位要求，如實、準確、完整地填寫《福泉市第一醫(yī)共體2022年公開招聘急需緊缺臨聘人員招聘報名表》（附件2），認真核對信息后及時提交。

報名流程：注冊賬號→登錄填寫并提交個人基本信息（請務(wù)必填寫本人真實姓名及基本信息）→返回首頁選擇應(yīng)聘的單位和崗位→補充填寫并確認報名信息→上傳本人近期免冠正面彩色證件照片→上傳相關(guān)材料→提交報名→等待資格初審→資格初審?fù)ㄟ^→繳費確認→報名完成。

2.報名注意事項

（1）應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進行報名，報名成功后，不可再修改個人信息和上傳個人有關(guān)資料，不可再改報其他崗位。

（2）應(yīng)聘人員應(yīng)認真核對本人是否符合所選崗位要求和條件，真實、準確、完整填寫個人有關(guān)信息，對所填寫信息的真實、準確、完整性負責(zé)。如網(wǎng)上填寫的信息及提交的材料不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負。原則上應(yīng)由應(yīng)聘人員本人填寫和提交有關(guān)信息及材料，因特殊情況請他人代為報名的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，相應(yīng)責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（3）應(yīng)聘人員因錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員提供虛假報名材料或信息的，一經(jīng)查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

（4）應(yīng)聘人員報名填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的，也必須如實填報。

（5）特別提示

①應(yīng)聘人員在填寫報名信息并成功上傳照片或重新修改審查未通過的報名信息后，都須進行提交報名申請操作。點擊“確認提交”后，招聘單位才能對提交的報名信息進行審核；若不進行提交報名申請操作，招聘單位將無法審核報名信息，導(dǎo)致報名失敗。

②提交報名申請后，報名信息將被鎖定，在審核單位進行資格初審之前將不可再修改。請務(wù)必認真核對自己的報名信息，確認無誤后方可提交報名申請。

③在報名截止時間（即2022年5月27日18:00）前未點擊“提交報名申請”的應(yīng)聘人員，招聘單位無法審核其報名信息，即視為自動放棄報名，導(dǎo)致報名失敗。

（三）資格初審

資格初審采取線上審核的方式進行，與網(wǎng)上報名同步進行，在報名結(jié)束后24小時內(nèi)完成。

資格初審工作由黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司負責(zé)。黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司于2022年5月23日09:00至5月28日18:00期間根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應(yīng)聘人員提交的相關(guān)信息進行資格初審。

資格初審的依據(jù)為應(yīng)聘人員在網(wǎng)上填寫提交的報名信息。

通過資格初審的報考人員，不得再報考其他崗位。審核不通過的報考人員可在報名截止時間（即2022年5月27日18:00）前自行修改報考信息并重新提交報名申請。報名截止時間（即2022年5月27日18:00）后至2022年5月28日18:00前審核仍未通過的，視為報名失敗，報考人員不得再修改和提交任何報名信息。

（四）繳費確認

通過資格初審的應(yīng)聘人員應(yīng)于2022年5月31日18:00前進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)“繳費中”模塊進行繳費確認，考試服務(wù)費為100元/人。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未繳費的，視為自動放棄應(yīng)聘資格；應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費成功的，可以進入下一環(huán)節(jié)，取得筆試資格。

（五）打印準考證

通過資格初審且繳費成功的應(yīng)聘人員，可登錄網(wǎng)上報名平臺打印筆試準考證，并根據(jù)準考證載明的時間和地址參加筆試，筆試前應(yīng)按照疫情防控有關(guān)規(guī)定提前做好考試準備。

準考證打印時間為2022年6月6日上午09:00至6月8日下午18:00。

（六）筆試及成績查詢

1.筆試方式：取得筆試資格的應(yīng)聘人員應(yīng)參加統(tǒng)一組織的閉卷筆試考試。

應(yīng)聘人員憑《筆試準考證》和有效居民身份證（或臨時身份證）參加筆試。筆試前須核對證件照片和本人完全一致后，應(yīng)聘人員方可參加筆試。

2.筆試內(nèi)容：本次招聘筆試不指定具體科目、不指定參考用書，筆試內(nèi)容按照報考崗位不同分為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》《公共基礎(chǔ)知識》，具體崗位筆試內(nèi)容見附件1。

3.筆試時間、地點：筆試初步定于2022年6月11日在都勻市舉行（因疫情防控形勢變化則另行通知），考試時長120分鐘。

具體時間、地點詳見準考證。

4.成績計算：筆試成績=卷面成績+加分。筆試成績按40%計入應(yīng)聘人員總成績。應(yīng)聘人員未完成筆試科目或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

5.筆試成績查詢：筆試結(jié)束后3個工作日，應(yīng)聘人員可以登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢筆試成績。

（七）資格復(fù)審

資格復(fù)審由黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司組織實施，采取現(xiàn)場審查方式進行。進入資格復(fù)審的人員名單將在黔南人力資源網(wǎng)（）和“黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司”“黔南人力資源市場”微信公眾號上進行發(fā)布。資格復(fù)審的具體時間、地點另行通知。

1.資格復(fù)審對象的確定辦法：按照各崗位應(yīng)聘人員筆試成績從高到低的順序與崗位招聘計劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定資格復(fù)審人員名單；同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績名次末位并列的，同時確定為資格復(fù)審人員；各崗位資格復(fù)審人數(shù)與招聘計劃數(shù)未達到3:1比例的，以實際取得筆試有效成績?nèi)藬?shù)確認為參加資格復(fù)審人員。

2.資格復(fù)審的方式和內(nèi)容：資格復(fù)審根據(jù)《招聘簡章》和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時填寫的有關(guān)信息和相關(guān)資料，對應(yīng)聘人員是否符合報考崗位所需條件進行現(xiàn)場審查。進入資格復(fù)審人員須攜帶本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表原件）、有效期內(nèi)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行打印并簽字的《福泉市第一醫(yī)共體2022年公開招聘急需緊缺臨聘人員報名表》《應(yīng)聘人員誠信承諾書》以及應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)證明等資料，并在規(guī)定時間到指定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審。

經(jīng)復(fù)審符合招聘崗位要求和條件的人員，由負責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見。經(jīng)復(fù)審不符合崗位應(yīng)聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，不能進入下一環(huán)節(jié)，該崗位空缺人數(shù)在遞補復(fù)審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補。

24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。應(yīng)聘人員應(yīng)隨時關(guān)注復(fù)審公告，如因應(yīng)聘人員未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員通過資格復(fù)審后取得面試資格，資格復(fù)審結(jié)束后公布進入面試人員名單。請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注黔南人力資源網(wǎng)（）和“黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司”“黔南人力資源市場”微信公眾號，并保持電話暢通。

（八）面試

面試在資格復(fù)審全部結(jié)束后統(tǒng)一舉行，具體時間、地點另行通知。面試成績滿分為100分，按60%計入總成績。未參加面試或未取得有效面試成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)。

（九）綜合成績計算

筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。綜合成績計算公式如下：

應(yīng)聘人員綜合成績=筆試成績（卷面分+加分）×40%+面試成績×60%。綜合成績達60分方可進入下一環(huán)節(jié)。

根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)按應(yīng)聘人員綜合成績由高到低順序等額確定體檢對象，同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績相同的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后加試決定進入人員。取得體檢資格的應(yīng)聘人員名單將在黔南人力資源網(wǎng)（）進行為期5天的公示。

（十）體檢

體檢由福泉市第一人民醫(yī)院組織進行，體檢標準參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢費用由參加體檢的應(yīng)聘人員自理。對結(jié)論有疑問者，自體檢結(jié)果出具日起3日內(nèi)本人可書面提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（十一）考察政審

經(jīng)筆試、資格復(fù)審、面試、體檢合格的人員，確定為考察政審對象?？疾煺徆ぷ饔筛Ｈ械谝会t(yī)共體組織實施?？疾煺徯杼峁┍救思凹彝コ蓡T中無重大違法犯罪記錄證明；無醫(yī)鬧、失信等行為（出具村委會或當(dāng)?shù)嘏沙鏊C明，該證明可以在簽訂合同前提供）等；進一步核實報名信息是否真實、準確。放棄考察或者考察不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（十二）公示

經(jīng)筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，將在在黔南人力資源網(wǎng)（）和“黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司”“黔南人力資源市場”微信公眾號進行為期5天的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時尚難查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（十三）簽訂勞動合同及待遇

福泉市第一人民醫(yī)院：試用期原則為三個月，試用期工資標準按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行,并按照相關(guān)規(guī)定繳納五險。試用期滿考核合格，簽訂勞動合同，聘用后按照相關(guān)規(guī)定繳納五險一金，工資按醫(yī)院現(xiàn)有崗位工資標準執(zhí)行，績效工資按醫(yī)院績效考核方案執(zhí)行，享受與在編職工同級同類人員同工同酬的待遇。有專業(yè)技術(shù)資格證人員，試用期表現(xiàn)優(yōu)秀，且可以單獨值班的，經(jīng)考核合格，可提前結(jié)束試用期。

金山分院：試用期三個月，試用期工資標準按金山分院規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，簽訂勞動合同，聘用后待遇按照金山分院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求或者試用期滿考核不合格者，無條件解除勞動合同。年度考核不合格者，解除勞動合同。

五、其他事項

（一）公開招聘工作全程接受同級紀檢監(jiān)察部門、社會各界、新聞媒體的監(jiān)督。資格審查貫穿整個招聘過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有違紀違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。應(yīng)聘人員要嚴格遵守《招聘簡章》和有關(guān)規(guī)定，若有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

（二）福泉市第一醫(yī)共體不成立或委托成立任何考試中心、命題中心等類似機構(gòu)，不編輯、不推薦任何應(yīng)試參考資料，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上出現(xiàn)的假借命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物，均與我院無關(guān)。對于冒用福泉市第一醫(yī)共體名義舉辦各類考試輔導(dǎo)班、印制考試輔導(dǎo)資料、出版發(fā)行出版物，如有侵權(quán)行為，我院將保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。同時，請應(yīng)聘人員不要相信任何售賣試題、答案等的詐騙信息。

（三）本次招聘對所有應(yīng)聘人員信息予以保密，應(yīng)聘材料不退還。應(yīng)聘人員對個人填報信息和提交資料的真實性、完整性、準確性負責(zé)，如與事實不符，取消應(yīng)聘資格。

（四）本次招聘公開發(fā)布的《招聘簡章》解釋權(quán)屬福泉市第一醫(yī)共體，各職位招聘條件解釋權(quán)屬各招聘單位。招聘工作未盡事宜，由福泉市第一醫(yī)共體2022年公開招聘急需緊缺臨聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

（五）確定擬聘人員后，將招聘結(jié)果報福泉市衛(wèi)生健康局、福泉市公立醫(yī)院管理委員會備案。

（六）聯(lián)系咨詢

1.資格初審咨詢電話（負責(zé)解答報考條件及資格初審有關(guān)問題）：0854-2220001；

2.網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話（負責(zé)處理報名系統(tǒng)技術(shù)問題）：0854-8256436。

附件1：福泉市第一醫(yī)共體2022年公開招聘緊缺急需臨聘人員崗位信息表

附件2：福泉市第一醫(yī)共體2022年公開招聘緊缺急需臨聘人員招聘報名表

附件3：應(yīng)聘人員誠信承諾書

醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目每天都會更新全國各地新鮮招聘公告信息，致力于為廣大即將進入醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院/醫(yī)療事業(yè)單位的工作人員進行服務(wù)，以上就是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編為大家整理的：貴州省黔南州福泉市第一醫(yī)共體2022年招聘急需緊缺臨聘人員17人，希望能夠幫助到大家。