2018年湖北省武漢市第三醫(yī)院急救站招聘公告已發(fā)布，現(xiàn)由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)的小編為您將招聘崗位、待遇等招聘信息為您整理如下：

一、招聘崗位及要求

崗位一：120急救站醫(yī)生3名

崗位職責(zé)：

1、在駛向現(xiàn)場(chǎng)的途中，及時(shí)與病人家屬取得聯(lián)系了解病情，并給予相關(guān)急救指導(dǎo)；

2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、高尚的醫(yī)德、較強(qiáng)的急救意識(shí)，嚴(yán)格按照規(guī)章制度、操作流程與規(guī)范工作，遵守診療常規(guī)，熟練掌握現(xiàn)場(chǎng)急救各項(xiàng)技術(shù)；

3、負(fù)責(zé)組織和指揮隨車(chē)人員完成現(xiàn)場(chǎng)急救及轉(zhuǎn)運(yùn)工作；轉(zhuǎn)運(yùn)途中，密切監(jiān)測(cè)病情變化，及時(shí)采取有效的急救措施；

4、及時(shí)向傷病員及家屬交待病情，送達(dá)醫(yī)院后，負(fù)責(zé)向醫(yī)院接診醫(yī)師交代病情及處理經(jīng)過(guò)；

5、按規(guī)定及時(shí)書(shū)寫(xiě)院前急救病歷，要求書(shū)寫(xiě)規(guī)范、描述準(zhǔn)確、字跡清楚、項(xiàng)目齊全。

崗位要求：

1、年齡40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)，具有臨床類(lèi)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，男性?xún)?yōu)先；

2、擅長(zhǎng)與人溝通，有親和力，有良好的服務(wù)態(tài)度和耐心，有二年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

崗位二：120急救站護(hù)士 3名

崗位職責(zé)：

1、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，守職盡責(zé)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，防止差錯(cuò)事故的發(fā)生；

2、出診前后認(rèn)真檢查，補(bǔ)充藥品和器材，保證患者得到有效的救治；按常規(guī)進(jìn)行器械、設(shè)備的消毒，保障醫(yī)療設(shè)備完好，提高使用率；

3、負(fù)責(zé)本點(diǎn)區(qū)域內(nèi)及急救車(chē)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。

崗位要求：

1、年齡35周歲以下， 中專(zhuān)及以上學(xué)歷，護(hù)理專(zhuān)業(yè)，具有護(hù)士資格證書(shū)，男性?xún)?yōu)先；

2、擅長(zhǎng)與人溝通，有親和力，有良好的服務(wù)態(tài)度和耐心，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、薪酬福利

正式錄用后，120急救站醫(yī)生月薪5000-7000元、 120急救站護(hù)士月薪3000-5000元，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

三、報(bào)名方式

應(yīng)聘人員即日起至2018年3月16日下午17：00填寫(xiě)《個(gè)人簡(jiǎn)歷》（見(jiàn)附件1）及《報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），并將本人近期清晰生活照、身份證、學(xué)歷證一并打包以附件形式發(fā)送3389202963@qq.com（大小不超過(guò)5MB），附件命名格式為：“應(yīng)聘崗位+姓名”，如：120急救站醫(yī)生+張杰，請(qǐng)務(wù)必按照規(guī)定格式命名，否則簡(jiǎn)歷不能被收取，請(qǐng)勿重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷。

四、初審

工作人員將根據(jù)崗位任職要求對(duì)應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初審，并電話通知初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行面試。報(bào)名時(shí)所提交信息須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)立即取消資格。

五、面試

面試工作主要由武漢市第三醫(yī)院組織實(shí)施（面試時(shí)間另行通知）。請(qǐng)各位應(yīng)聘人員保持電話通暢，注意接聽(tīng)電話通知。

六、體檢及聘用

1、擬入職人員需統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，凡出現(xiàn)擬聘人員不能按時(shí)簽約、或本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄或體檢不合格等情況，不予聘用。

2、凡經(jīng)錄用，辦理入職手續(xù)，與武漢人才市場(chǎng)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，發(fā)放工資，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)。在合同規(guī)定的試用期內(nèi)進(jìn)行試用，試用期經(jīng)考核合格者，予以錄用；考核不合格的人員解除勞動(dòng)合同。

七、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話：027-83889930杜老師（請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅展ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打）。

附件下載：

附件1：個(gè)人簡(jiǎn)歷.doc

附件2：報(bào)名表.xls

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