醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為您整理發(fā)布“【醫(yī)療招聘】2020年宿遷市泗陽(yáng)縣運(yùn)南區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心公開(kāi)招聘41人啦（江蘇省）”公告信息，想要了解更多醫(yī)療招聘信息請(qǐng)各位考生持續(xù)關(guān)注我們，現(xiàn)公告內(nèi)容如下：

截止日期：2020年4月12日17：00

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見(jiàn)《2020年泗陽(yáng)縣運(yùn)南區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心公開(kāi)招聘衛(wèi)技人員崗位簡(jiǎn)介表》（附件1）。

二、報(bào)考對(duì)象

面向社會(huì)招聘，含全日制普通高等學(xué)校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生（須在2020年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位）。

三、報(bào)考條件及相關(guān)要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中國(guó)憲法、法律，具有良好品行；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

4.具備招聘崗位要求的其他資格和條件，詳見(jiàn)《2020年泗陽(yáng)縣運(yùn)南區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心衛(wèi)技人員招聘崗位簡(jiǎn)介表》。社會(huì)人員（非全日制普通高等學(xué)校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生）報(bào)考的，須在報(bào)名前已取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位。報(bào)考專業(yè)認(rèn)定，以《江蘇省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》為準(zhǔn)。其他相關(guān)政策規(guī)定，除本公告另有規(guī)定外，均參照《宿遷市2020年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行；

5.年齡要求：35周歲以下（1984年3月12日以后出生），中級(jí)職稱的可放寬至40周歲（1979年3月12日以后出生），高級(jí)職稱的可放寬至50周歲以下（1969年3月12日以后出生）。

6.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（1）現(xiàn)役軍人；

（2）在讀的全日制普通高等學(xué)校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生；

（3）正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的；

（4）曾被開(kāi)除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的；

（5）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的；

（6）受到記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的；

（7）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2018年度或2019年度考核為不稱職（不合格）等次，或2018年、2019年年度考核均為基本稱職（基本合格）等次的；

（8）截至2020年3月12日，因在報(bào)考中弄虛作假、在考試中有違紀(jì)違規(guī)行為、聘用審批后考生放棄報(bào)到等被列入《宿遷市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生誠(chéng)信檔案庫(kù)》“黑名單”管理，自入庫(kù)之日起未滿3年的；

（9）考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的；

（10）考生與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

自2018年1月1日起，考生在事業(yè)單位公開(kāi)招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)（含不誠(chéng)信）行為，按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)》，記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄，并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（國(guó)家人社部令第35號(hào)）予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

四、招聘程序和方法

按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名和資格審核、考試、體檢、考察、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。

（一）公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報(bào)名前通過(guò)“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”（）向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名和資格審核

本次招聘采用郵箱報(bào)名方式，報(bào)考人員只能選擇本公告中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格等，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

（1）郵箱報(bào)名時(shí)間：2020年3月12日09∶00—2020年4月12日17：00。

1.考生下載《2020年泗陽(yáng)縣運(yùn)南區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心公開(kāi)招聘衛(wèi)技人員報(bào)名表》（附件2），按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，同時(shí)在表格中插入報(bào)考者本人近期正面免冠電子證件照（jpg格式），并對(duì)照本次公告公布的崗位進(jìn)行填報(bào)。

2.將填寫(xiě)完整的《報(bào)名表》（附件2）電子表格，有效期內(nèi)二代身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在學(xué)校出具的信息完整章印齊全的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》）、單位同意報(bào)考證明（在泗陽(yáng)衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作的在職人員提供）及《崗位簡(jiǎn)介表》中要求的相關(guān)證件掃描件（或照片）打包壓縮，修改文件包名為“招聘崗位代碼+姓名+畢業(yè)院校”，并發(fā)送至指定報(bào)名郵箱：，郵件主題為“招聘崗位代碼+姓名+畢業(yè)院?！?。屆時(shí)工作人員將進(jìn)行初審，并通過(guò)郵箱告知初審結(jié)果，初審不通過(guò)視為報(bào)名不成功。請(qǐng)考生保持通訊暢通，并及時(shí)到郵箱查看初審結(jié)果。報(bào)名期間，資格初審未通過(guò)的，可以改報(bào)其他符合條件的崗位。

（2）資格復(fù)審。郵箱報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)的考生，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)前均須參加資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（3）領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)考需筆試的崗位且通過(guò)資格初審人員，領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間另行通知，筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

（三）考試

考試由泗陽(yáng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。本次公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)的考試（含筆試、面試等所有考試），考生成績(jī)不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格，否則，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。考試成績(jī)均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。崗位職稱要求為副高及以上職稱的(01、03、10、13、16崗位)，通過(guò)報(bào)名審核人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，其余崗位均需參加筆試、面試。

1.筆試。筆試內(nèi)容以衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)為主。筆試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。筆試采取閉卷考試形式，不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試實(shí)行全程封閉管理，筆試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。筆試結(jié)束后，根據(jù)參加筆試人員筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)組織面試。

2.資格復(fù)審。面試前，組織對(duì)符合面試條件人選進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)提供郵箱報(bào)名所對(duì)應(yīng)材料的原件、復(fù)印件一份，近期正面免冠二寸證件照片2張（與報(bào)名表電子證件照一致）。經(jīng)審查，對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的（因考生本人原因?qū)е聼o(wú)法通知、聯(lián)系到考生的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)）、提供虛假信息的或資格復(fù)審不合格、考生放棄資格復(fù)審等的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的筆試成績(jī)合格考生中按筆試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)，資格復(fù)審遞補(bǔ)時(shí)間另行通知。進(jìn)入面試的考生名單在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)公布。

3.領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。對(duì)通過(guò)資格復(fù)審人員發(fā)放《面試通知書(shū)》，面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。考生領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí)需繳納面試費(fèi)用100元/人。

4.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。筆試崗位按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績(jī)。直接面試的崗位，面試成績(jī)即總成績(jī)。

（四）體檢

根據(jù)考生總成績(jī)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)；面試成績(jī)?nèi)韵嗤模硇薪M織考試確定）從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”公布。

體檢工作由泗陽(yáng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。

（五）考察

體檢合格人員由泗陽(yáng)縣衛(wèi)健局組織考察，考察參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》（2020版）執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。

（六）公示和聘用審批

考察合格的考生確定為擬聘用人員，名單在“泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)”公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議或公示期間反映的問(wèn)題不影響聘用的辦理聘用和入編手續(xù)，對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用。新聘用人員在泗陽(yáng)縣服務(wù)期限不低于五年，試用期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或各種協(xié)議，存在經(jīng)濟(jì)糾紛的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。

在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批后，因各種原因出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

1.2020年泗陽(yáng)縣運(yùn)南區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心公開(kāi)招聘衛(wèi)技人員崗位簡(jiǎn)介表.xls

2.2020年泗陽(yáng)縣運(yùn)南區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生中心公開(kāi)招聘衛(wèi)技人員報(bào)名表.doc

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