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宿遷市宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位招聘高層次醫(yī)技人才3名(事業(yè)編制)

2022-09-20 16:47 醫(yī)學教育網(wǎng)
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醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一,大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級各個單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:宿遷市宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位招聘高層次醫(yī)技人才3名(事業(yè)編制),歡迎查看。

2022年9月19日9:00—9月25日16:00(節(jié)假日正常進行)

一、招聘崗位及人數(shù)

公開招聘崗位、計劃招聘人數(shù)及職稱資格等要求詳見《崗位簡介表》(附件1)。

二、招聘范圍

面向社會進行公開招聘。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;遵紀守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公;

2、具有正常履行崗位職責的身體條件;

3、年齡為18周歲以上,35周歲以下,即1986年9月30日至2004年9月29日期間出生(如年齡放寬的,計算方法相同),具有相應專業(yè)技術(shù)副高職稱的,年齡可放寬至40周歲;戶籍不限;

4、學歷層次為碩士研究生及以上,如取得相應專業(yè)技術(shù)副高及以上職稱資格,學歷層次可放寬至本科。報考人員須在2022年9月30日前取得相應的學歷、學位或?qū)I(yè)技術(shù)職稱;

5、具備《崗位簡介表》中要求的專業(yè)技術(shù)職稱資格條件、注冊執(zhí)業(yè)范圍與報考崗位相符。其他相關(guān)政策規(guī)定,除本《簡章》另有規(guī)定外,均參照《江蘇省2022年考試錄用公務員報考指南》執(zhí)行;

6、有下列情形之一的,不得報考:

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)在讀的全日制普通高等學校非2022年應屆畢業(yè)生;

(3)2022年9月30日前,5年服務期未滿的新錄用公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員;

(4)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位未滿3年的在編(在冊)人員;

(5)正在接受紀律審查監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;

(6)曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的;

(7)被機關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;

(8)受到記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級等處分不滿3年的,或受處分期間未滿的,或從醫(yī)期間被縣(區(qū))級及以上有關(guān)部門查處的;

(9)機關(guān)事業(yè)單位工作人員2021年度考核為不稱職(不合格)等次的,或2020年、2021年度考核均為基本稱職(基本合格)等次的;

(10)考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴重失信行為”未滿5年的,以及被列入《拒服兵役人員名單》、實施全市社會失信聯(lián)合懲戒的(具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通〔2015〕28號、宿人社發(fā)〔2015〕190號、宿建發(fā)〔2017〕193號等文件規(guī)定,或咨詢、查詢市公共信用信息中心0527—84338767)。

四、招聘程序

本次招聘工作由宿豫區(qū)人力資源和社會保障局、宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局組織實施。按照公布招聘事項、報名和資格初審、資格復審、面試、體檢及考察、公示和聘用審批等步驟實施。

(一)公布招聘事項

按照“事先告知、公開透明”的原則,在報名前通過宿豫區(qū)政府網(wǎng)站等媒介向社會公開發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格初審

(一)報名相關(guān)時間安排和程序

1、報名時間:2022年9月19日9:00—9月25日16:00(節(jié)假日正常進行)

資格初審:2022年9月20日9:00—9月26日16:00

資格復審:2022年9月26日9:00—16:00

陳述申辯:2022年9月20日9:00—9月26日16:00?

對初審異議的處理:2022年9月27日9:00—16:00?

2、報名方式:報名采用郵箱報名,提交材料、資格初審等均通過郵箱wsj4465593@126.com進行;

(1)考生下載《報名資格審查登記表》(以下簡稱《報名登記表》)見附件2,按要求如實填寫,同時在表格中插入報考者本人近期正面免冠電子證件照(JPG格式);?

(2)將填寫完整的《報名登記表》電子表格,有效期內(nèi)二代身份證(正反面)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(包括職稱證)、注冊證、學歷學位證及《教育部學歷證書電子注冊備案表》的原件進行掃描后打包壓縮,修改文件名標題統(tǒng)一為“崗位代碼+姓名+手機號碼”,例如“03+張某某+13900009999”,并發(fā)送至指定報名郵箱,郵箱提交報名信息24小時后,可到報名郵箱查詢是否通過資格初審;如對初審意見有異議,請及時聯(lián)系陳述申辯,聯(lián)系電話0527-84465601。

(三)報名注意事項

1、每位考生只能選擇一個相應崗位進行報考,并與所要求的專業(yè)及相關(guān)要求一致。資格初審通過后,不得更改報名信息,不能改報其他崗位。未通過資格初審的應聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致;

2、本次招聘崗位、人數(shù)、開考比例等詳見《崗位簡介表》(附件1),如未達到開考比例,按實際進入人數(shù)進行;

3、應聘人員須誠信應聘,不弄虛作假、須對照招聘崗位要求如實填報個人信息。在整個招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等分別給予取消報考資格、考試成績、錄用等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任;

4、考生報名后,應保持《報名登記表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通,因考生個人原因(如號碼錯誤、改號、關(guān)機、停機等)原因無法聯(lián)系的視為自動放棄。

(四)資格復審及準考證領取

1、資格復審。此次招聘采取直接面試方式,面試前,宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局組織對面試人選進行資格復審(資格復審具體時間、地點另行通知)。屆時須持報名時填報的《報名登記表》到現(xiàn)場,并提供報考資格條件要求的所有有效證件原件及復印件(如身份證、學歷證、教育部學歷證書電子注冊備案表、學位證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、注冊證等),考生提供的各類證書和證明材料,必須確切證明能滿足《崗位簡介表》所要求的條件,不得弄虛作假;

2、準考證領取。通過資格復審人員在規(guī)定時間領取《面試通知書》,領取時間另行通知,地點:宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局六樓616室(洪澤湖東路與宿豫大道交叉口東南側(cè))

(五)面試

1、面試時間及地點見《面試通知書》;

2、面試內(nèi)容:報考崗位相關(guān)專業(yè)知識為主;

3、面試總分為100分。面試成績須達到60分為合格,面試成績當場告知考生;

(七)體檢及考察

1、根據(jù)考生面試成績從高分到低分,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選(綜合成績相同的,按照取得專業(yè)技術(shù)職稱資格時間先后)。進入體檢人選名單在宿豫區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。體檢工作按照最新《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理;

2、對體檢合格人員進行考察,考察標準參照江蘇省公務員招錄考察相關(guān)要求進行。同時要符合《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊管理辦法》等相關(guān)要求??疾鞂ο髠€人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。考察結(jié)束前,考生為在職人員的,須提供原單位出具的無經(jīng)濟問題證明,未按時提供的,視為考察不合格。

(八)公示和聘用審批

考察結(jié)束后,根據(jù)面試、體檢及考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿豫區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示結(jié)束后,對公示合格人員辦理聘用手續(xù),聘用最低服務期限需滿3年(含試用期),初次就業(yè)的人員試用期為12個月,其他人員試用期為6個月。試用期滿進行考核,考核不合格者解除聘用合同;服務期內(nèi),聘用人員不得辦理人事檔案轉(zhuǎn)(借)等,未滿服務期的離職人員須承擔違約責任,并記入個人誠信檔案。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負責處理;

在體檢、考察、公示、聘用審批階段,因各種原因(如體檢、考察結(jié)果不合格,考生不符合政策規(guī)定被取消體檢、考察、聘用資格,或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等)出現(xiàn)缺額的,在本崗位面試考生中,按面試成績從高分到低分依次遞補。聘用審批后,因各種原因出現(xiàn)缺額的不再遞補。

五、疫情防控

按目前疫情防控有關(guān)要求,資格復審、面試、體檢等招聘組織實施過程中,將按照常態(tài)化新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。請應聘人員及時關(guān)注相關(guān)公告,并對我區(qū)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

六、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

七、責任分工

宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局負責對報考條件、考試內(nèi)容、證明材料等各類政策的解釋,按照本《簡章》的規(guī)定組織實施公開招聘各個相關(guān)環(huán)節(jié)的工作,并承擔相應責任。宿豫區(qū)人力資源和社會保障局是公開招聘工作的綜合管理部門,按規(guī)定搭建統(tǒng)一的集中公開招聘平臺,依法依規(guī)履行指導、監(jiān)督、查糾職能,建立公開招聘工作事前、事中、事后監(jiān)督糾偏機制,受理舉報投訴,按規(guī)定程序組織查處違法違紀違規(guī)行為。

八、本簡章由宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。

1、政策咨詢電話:

宿豫區(qū)衛(wèi)生健康局0527—84465601/84465608;

2、監(jiān)督舉報電話:

宿豫區(qū)紀委監(jiān)委派駐第三紀檢監(jiān)察組:0527—84465599,宿豫區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)科:0527—84465736。

1.崗位簡介表

2.報名資格審查登記表

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