您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎？您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎？您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎？以下就是新鮮的公告通知：南京市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2023年招聘高層次人才(編內(nèi))9名，歡迎查看。

本次招聘崗位報(bào)名有效期截止至2023年11月30日

一、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（）、南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)（）及各招聘單位網(wǎng)站上發(fā)布，具體的招聘單位、招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘高層次人才崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》）。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；

3.具備適應(yīng)崗位所需的身體條件;

4.具備崗位要求的其他資格條件（詳見《崗位信息表》）；

5.年齡在35周歲以下（1987年8月31日（含）后出生），具有中級(jí)職稱人員年齡可放寬至40周歲以下（1982年8月31日（含）以后出生），取得高級(jí)職稱的人員年齡可放寬至45周歲以下（1977年8月31日（含）以后出生）,特別優(yōu)秀的年齡可再適當(dāng)放寬。對(duì)年齡有具體要求的，以《崗位信息表》中注明的為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。有工作經(jīng)歷要求的，時(shí)間計(jì)算的截止日期為2023年8月31日。

（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人，普通高校在讀非2023年畢業(yè)生；

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位；

4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員；

（三）有關(guān)要求

1.招聘條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且仍未落實(shí)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷和學(xué)位證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書及醫(yī)師資格證書的日期可放寬至2023年12月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷和學(xué)位證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

2.資格條件中有要求通過大學(xué)英語四級(jí)或六級(jí)的，需提供相應(yīng)的合格證書，有四級(jí)或六級(jí)考試成績通知單的，相應(yīng)的成績不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員，應(yīng)聘有英語四級(jí)、六級(jí)要求的崗位時(shí)，可以不提供英語四級(jí)、六級(jí)的合格證書或成績通知單。

3.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置參考目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》，另包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

三、招聘程序

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：本公告為2023年度長期招聘公告，公告發(fā)布7個(gè)工作日后，招聘單位可根據(jù)崗位報(bào)名情況，適時(shí)啟動(dòng)考評(píng)程序，崗位招滿即止。招聘單位將及時(shí)公布招聘結(jié)果，并在招聘單位以及南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站公布招聘崗位空缺情況。本次招聘崗位報(bào)名有效期截止至2023年11月30日。

2.報(bào)名方式

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員須使用本人郵箱將報(bào)名材料掃描件發(fā)至各招聘單位郵箱（詳見崗位信息表），郵件以“考生姓名+報(bào)考單位+崗位”命名。中介機(jī)構(gòu)、獵頭公司等社會(huì)求職平臺(tái)發(fā)送的郵件將不予接收。

3.報(bào)名材料

報(bào)名時(shí)須提供以下材料掃描件：本人有效居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、英語等級(jí)證書、職稱證書及獲獎(jiǎng)證書、工作經(jīng)歷證明，論文目錄及科研成果。尚未取得畢業(yè)證書的國(境)內(nèi)普通高校2023年畢業(yè)生，以及報(bào)考面向2023年畢業(yè)生崗位的2021、2022年國(境)內(nèi)普通高校畢業(yè)生，須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，留學(xué)歸國人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

4.資格審核

招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核。資格初核通過后，招聘單位將通過電話通知資格初核通過人員參加資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須根據(jù)招聘單位要求提供報(bào)名材料原件。復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件，復(fù)印件留存。

本次招聘不設(shè)開考比例。通過資格復(fù)審的考評(píng)人員名單，將在各招聘單位網(wǎng)站上公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通并及時(shí)關(guān)注招聘單位網(wǎng)站。

（二）考評(píng)

本次公開招聘高層次人才采用簡(jiǎn)化程序、直接考評(píng)的方式，部分崗位招聘采用面試和專業(yè)技能考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘單位將成立考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定，在市衛(wèi)生健康委員會(huì)指導(dǎo)下，按照批準(zhǔn)后的考評(píng)方案組織實(shí)施?？荚u(píng)（面試、專業(yè)技能考核）內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)能力、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等。各項(xiàng)成績均采用百分制，合格線均為60分，合格分?jǐn)?shù)線另有要求的從其崗位信息表。具體考評(píng)方式及成績占比詳見《崗位信息表》，成績于考評(píng)（面試、專業(yè)技能考核）后2日內(nèi)在各招聘單位網(wǎng)站公布。

（三）考察、體檢

在考評(píng)（面試、專業(yè)技能考核）合格人員中，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加考察人員，并由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。考察合格人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（四）公示、聘用

招聘單位根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)以及各招聘單位的網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

對(duì)公示無異議人員，經(jīng)公開招聘人事綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報(bào)公開招聘人事綜合管理部門審核通過后，在該崗位的考評(píng)（面試、專業(yè)技能考核）合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用備案后不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

（五）有關(guān)事項(xiàng)

1.招聘單位承諾對(duì)所有報(bào)名材料保密；

2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名信息，保持通訊暢通；

3.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、考評(píng)（面試、專業(yè)技能考核）將適時(shí)開展，具體時(shí)間、要求將由各招聘單位提前在單位官網(wǎng)發(fā)布或通過電話、短信通知。

四、招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。

聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

五、咨詢、監(jiān)督

（一）政策咨詢：

南京市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院    025-84431586

（二）招聘監(jiān)督

南京市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織人事處：025-68787878

南京市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2023年高層次人才招聘崗位信息表

正如魯迅先生所說：時(shí)間，每天得到的都是二十四小時(shí)，可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來聰明和氣力，給懶散的人只留下一片悔恨。“南京市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2023年招聘高層次人才(編內(nèi))9名”的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告通知已經(jīng)發(fā)布，距離考試也很近了，大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧！