很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員，每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息，歡迎大家查看！以下是公告通知：吉林省省直事業(yè)單位2022年招聘工作人員735名，內(nèi)容如下：

2022年8月3日08:30—8月5日11:00

一、招聘計(jì)劃

本次省直36個(gè)主管部門（單位）所屬178家事業(yè)單位共招聘工作人員735名。其中，非專項(xiàng)筆試招聘計(jì)劃279個(gè)（崗位序號(hào)：1號(hào)—210號(hào)），專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生筆試計(jì)劃456個(gè)（崗位序號(hào)：211號(hào)—533號(hào)）。專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生崗位招聘范圍為2022年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，以及2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生〔普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生〕。具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《2022年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生）崗位及其資格條件一覽表（7號(hào)）》（附件1）。

二、報(bào)名資格條件

（一）基本條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

3.具有良好的品行；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.35周歲以下（1986年7月26日至2004年7月26日期間出生）。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以7月26日為準(zhǔn)（以本人身份證出生日期為準(zhǔn)）。符合崗位資格條件的2022年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

（二）崗位條件。

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件，詳見(jiàn)附件1。

（三）具備招聘崗位要求的其他資格條件。

1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意;

2.招聘崗位條件要求具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的，其專業(yè)技術(shù)資格需要符合招聘單位設(shè)置的專業(yè)技術(shù)崗位系列。

（四）有下列情形之一的人員不得報(bào)考。

1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

2.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

3.在讀的非2022年畢業(yè)生（2023年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2022年畢業(yè)生），不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考；

4.2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)已落實(shí)工作單位的統(tǒng)招普通高校畢業(yè)生不可報(bào)考本公告中專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生崗位；   

5.現(xiàn)役軍人；

6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員；

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

（五）回避。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報(bào)名與資格審查

本次公開(kāi)招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名。

時(shí)間：2022年8月3日08:30—8月5日11:00。

考生（務(wù)必使用標(biāo)準(zhǔn)的IE9或以上瀏覽器）登錄吉林省人事考試中心網(wǎng)站（），在“便捷通道”區(qū)域點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”→“事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試”，詳細(xì)閱讀《吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議》后點(diǎn)擊“同意”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，自愿嚴(yán)格遵守各項(xiàng)承諾和要求。按照?qǐng)?bào)名平臺(tái)提示進(jìn)行注冊(cè)，首次進(jìn)入報(bào)名平臺(tái)的考生需上傳近期6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片（上傳照片前，務(wù)必使用報(bào)名服務(wù)平臺(tái)提供的照片處理工具進(jìn)行處理。考生應(yīng)對(duì)照片質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因照片質(zhì)量影響考試、成績(jī)或證書的，由考生本人負(fù)責(zé)。按照工具使用說(shuō)明對(duì)本人電子照片進(jìn)行處理、保存。上傳的電子照片必須是經(jīng)處理后的照片）。登錄報(bào)名平臺(tái)選擇考試，完善個(gè)人信息，再選擇相應(yīng)招聘單位、招聘崗位進(jìn)行報(bào)名?？忌W(wǎng)上填寫信息后，因錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、招聘單位、招聘崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。用戶名及密碼是報(bào)考人員查詢考試信息、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)務(wù)必牢記。

（二）網(wǎng)上資格審查。

時(shí)間：2022年8月3日08:30—8月5日15:30。

1.由招聘單位或其主管部門成立的資格審查小組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上填報(bào)的信息進(jìn)行資格審查，考生須及時(shí)登錄吉林省人事考試中心網(wǎng)站查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其他崗位，不能修改任何報(bào)名信息。未通過(guò)資格審查的考生，報(bào)名截止時(shí)間前可改報(bào)符合資格條件的其他崗位，報(bào)名時(shí)間截止以后不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也不能改報(bào)其他崗位。

2.審查截止時(shí)間為8月5日15:30。未改報(bào)、雖然改報(bào)但審查不合格、因時(shí)間原因不能完成審查的，均視為考生自動(dòng)放棄或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。

3.報(bào)名資格審查結(jié)果查詢截止時(shí)間為8月5日18:00。資格審查合格的考生，務(wù)必及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)、打印報(bào)名表，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部報(bào)名手續(xù)。

4.招聘崗位要求的專業(yè)需求等資格條件方面問(wèn)題，由招聘單位或其主管部門資格審查小組負(fù)責(zé)解釋。其中，專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2021年版） 》《普通高校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表（2012年版）》《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2022年更新）》《全國(guó)技工院校專業(yè)目錄（2018年修訂）》以及綜合參考“研招網(wǎng)—專業(yè)知識(shí)庫(kù)”等相關(guān)目錄審核，目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況由有關(guān)方面共同研究確認(rèn)。在符合專業(yè)等其他條件前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？频膷徫??？忌鷮?duì)資格審查有關(guān)問(wèn)題需要咨詢的，請(qǐng)通過(guò)報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的報(bào)名咨詢電話與招聘單位或其主管部門資格審查小組聯(lián)系。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)。

時(shí)間：2022年8月3日08:30—8月5日20:00。

考生通過(guò)資格審查后，務(wù)必及時(shí)登錄吉林省人事考試中心網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人60元，網(wǎng)上繳費(fèi)成功并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)?？荚囀召M(fèi)用于各項(xiàng)考試支出。

考生在網(wǎng)上支付過(guò)程中遇到疑問(wèn)，可以撥打易寶支付客服專線：95070。

（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。

時(shí)間：2022年8月16日08:30—8月20日09:30。

請(qǐng)考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄吉林省人事考試中心網(wǎng)站，在“便捷通道”區(qū)域點(diǎn)擊“打印準(zhǔn)考證”→“事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試”，用A4紙自行下載打印準(zhǔn)考證。

（五）開(kāi)考比例。

本次公告除中國(guó)共產(chǎn)黨吉林省紀(jì)律檢查委員會(huì)、吉林省監(jiān)察委員會(huì)（開(kāi)考比例為1:3），吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)（開(kāi)考比例為1:3），吉林省鄉(xiāng)村振興局（開(kāi)考比例為1:3）所屬事業(yè)單位招聘崗位和吉林建筑大學(xué)（開(kāi)考比例為1:5）招聘崗位外，其他招聘崗位均不設(shè)開(kāi)考比例。

（六）相關(guān)事項(xiàng)。

1.考生只能用第二代身份證報(bào)名，對(duì)使用第一代身份證報(bào)名或考試的視為無(wú)效。

2.考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

3.考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。2022年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，按本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表上的專業(yè)進(jìn)行報(bào)考；留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，按國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》上的專業(yè)填寫。對(duì)于專業(yè)審核有異議的，請(qǐng)撥打招聘單位咨詢電話。

4.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止點(diǎn)為2022年8月，即到2022年8月31日累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。其中，普通高校在讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷和參加工作后全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間均不能視為工作經(jīng)歷累加計(jì)算。

四、招聘考試

本次公開(kāi)招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（一）筆試。

時(shí)間：2022年8月20日09:30—11:00（90分鐘）。

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，考試科目為《通用知識(shí)》。筆試成績(jī)實(shí)行百分制，滿分為100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線?？荚嚨攸c(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》?？忌荚嚂r(shí)需攜帶《準(zhǔn)考證》、第二代身份證，進(jìn)入考場(chǎng)。

對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績(jī)加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。符合優(yōu)惠政策的考生，請(qǐng)于8月8日08:30—16:00，將本人退伍證、學(xué)歷、學(xué)位、個(gè)人身份證件等相關(guān)材料送至吉林省人社廳事業(yè)單位人事管理處（地址：長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)亞泰大街3337號(hào)金業(yè)大廈A座912室，聯(lián)系電話：0431—88690586），規(guī)定時(shí)間內(nèi)不送達(dá)的視為考生自動(dòng)放棄此優(yōu)惠政策。省人社廳會(huì)同省政府征兵辦、省退役軍人事務(wù)廳對(duì)享受優(yōu)惠政策考生進(jìn)行聯(lián)合審驗(yàn)，對(duì)于審驗(yàn)合格的考生，將于8月15日前在吉林省人事考試中心網(wǎng)站公示名單，歡迎廣大考生監(jiān)督。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?！锻ㄓ弥R(shí)》考試復(fù)習(xí)范圍詳見(jiàn)《2022年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員〈通用知識(shí)〉考試大綱》。筆試成績(jī)于2022年8月31日后，登錄吉林省人事考試中心網(wǎng)站進(jìn)行查詢。

（二）面試。

1.筆試結(jié)束后，除省教育廳所屬高校（不含吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)及高校附屬醫(yī)院）、吉林體育學(xué)院、吉林省審計(jì)研究和計(jì)算機(jī)技術(shù)中心按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：5的比例確定面試人選外，其余招聘單位均按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定面試人選。不足1：3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定。如多人筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入1：3或1：5比例的，一并進(jìn)入面試。

2.面試前，由招聘單位或其主管部門成立的資格審查小組對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。其中，2022年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表；留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要提供國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的，取消面試資格，并在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

3.面試在切實(shí)做好疫情防控工作的同時(shí)，可采用網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場(chǎng)等形式由招聘單位或與主管部門共同組織實(shí)施。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和采取的面試方式由招聘單位或其主管部門另行通知。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，滿分100分，及格線為60分。為保證高等教育教學(xué)質(zhì)量，本次招聘所有高校教師崗位均設(shè)置一般聘用控制分?jǐn)?shù)線，分?jǐn)?shù)為65分。按招聘計(jì)劃1:1的比例，高校教師崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)?cè)诩案穹謹(jǐn)?shù)線以上但未達(dá)到一般聘用控制分?jǐn)?shù)線（即：面試成績(jī)?cè)?0—65分之間）的，由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況確定是否列為擬聘人選。

（三）考試成績(jī)計(jì)算方法。

省教育廳所屬高校（不含其附屬醫(yī)院）及吉林體育學(xué)院招聘崗位筆試成績(jī)不作為總成績(jī)計(jì)算權(quán)重，考生成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。其余招聘崗位面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分為100分，及格線為60分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50％。計(jì)算考生筆試、面試成績(jī)時(shí)，均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考試成績(jī)?cè)诟髡衅竼挝换蚱渲鞴懿块T網(wǎng)站進(jìn)行公布。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后，在考試總成績(jī)達(dá)到及格線（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績(jī)相同的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用〔如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者，在疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級(jí)黨委政府及以上層次表彰或市（州）級(jí)及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門獎(jiǎng)勵(lì)的人員優(yōu)先等〕；沒(méi)有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先；面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，采取面試加試的方式確定體檢人選。體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行，省教育廳所屬高校及其附屬醫(yī)院自行組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。

體檢合格的考生，由用人單位對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在考試成績(jī)達(dá)到及格線（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。考生在體檢、考察過(guò)程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

六、公示

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，省教育廳所屬高校及其附屬醫(yī)院在本單位網(wǎng)站進(jìn)行公示，其余各招聘單位在吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

（一）對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬€以上或聘用控制分?jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

（二）2022年畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用備案時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。2023年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報(bào)考條件，不辦理聘用手續(xù)（其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個(gè)日期為2022年的，可視為2022年畢業(yè)生）。

（三）在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)；需要遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诩案窬€（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在職人員報(bào)考的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)無(wú)法與原單位依法解除人事（勞動(dòng)）關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄擬聘人選資格。

八、注意事項(xiàng)

凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對(duì)于公開(kāi)招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（）、吉林省人事考試中心網(wǎng)站（）、吉林人才網(wǎng)（）為本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站。吉林省人事考試中心網(wǎng)站為本次公開(kāi)招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試報(bào)名、筆試成績(jī)查詢等信息，通過(guò)本網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。

各招聘單位報(bào)名、政策咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話詳見(jiàn)附件1中“報(bào)名咨詢電話”一欄。

主管部門電話：

0431—88902290（中國(guó)共產(chǎn)黨吉林省紀(jì)律檢查委員會(huì)、吉林省監(jiān)察委員會(huì)組織部）；

0431—88902846（中共吉林省委辦公廳人事處）；

0431—82905018（中共吉林省委統(tǒng)一戰(zhàn)線工作部干部處）；

0431—88904136（中共吉林省委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室干部處）；

0431—85610876（中共吉林省委老干部局人事處）；

0431—88904513（吉林省發(fā)展和改革委員會(huì)人事處）；

0431—88905321（吉林省教育廳人事處）；

0431—88905718（吉林省工業(yè)和信息化廳人事處）；

0431—89152086（吉林省民政廳人事處）；

0431—88550231（吉林省自然資源廳人事處）；

0431—89963095（吉林省生態(tài)環(huán)境廳人事處）；

0431—85624376（吉林省交通運(yùn)輸廳人事處）；

0431—84994058（吉林省水利廳人事處）；

0431—88906455（吉林省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處）；

0431—85630609（吉林省商務(wù)廳人事處）；

0431—85614180（吉林省文化和旅游廳人事處）；

0431—88905568（吉林省衛(wèi)生健康委員會(huì)人事處）；

0431—85096360（吉林省應(yīng)急管理廳人事處）；

0431—85265082（吉林省審計(jì)廳人事處）；

0431—85816280（吉林省廣播電視局人事處）；

0431—88616833（吉林省體育局人事處）；

0431—88582289（吉林省糧食和物資儲(chǔ)備局人事處）；

0431—82095885（吉林省人民防空辦公室人事處）；

0431—80763051（吉林省政務(wù)服務(wù)和數(shù)字化建設(shè)管理局人事處）；

0431—88905590（吉林省鄉(xiāng)村振興局人事處）；

0431—88626602（吉林省林業(yè)和草原局人事處）；

0431—89156368（吉林省能源局人事處）；

0431—85664642（吉林省有色金屬地質(zhì)勘查局人事處）；0431—81860757（吉林省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局人事處）；

0431—88906863（吉林省畜牧業(yè)管理局人事處）；

010— 62019321（吉林省人民政府駐北京辦事處人事處）；

021— 62576413（吉林省人民政府駐上海辦事處人事處）；0431—82892151（政協(xié)吉林省委員會(huì)辦公廳人事處）；  

0431—88905113（吉林省地方志編纂委員會(huì)人事處）；

0431—85261337（吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)組織人事部）；

0431—88600650（吉林日?qǐng)?bào)社人事處）。

（二）報(bào)名平臺(tái)電話：

0531—66680723（網(wǎng)上報(bào)名期間撥打）。

（三）人社部門電話：

0431—88690586、88690680（吉林省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處）。

招聘計(jì)劃一經(jīng)確定并向社會(huì)公布，未經(jīng)吉林省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，不得擅自變更。此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

附件1：2022年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表

附件2：2022年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書

附件3：2022年吉林省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員《通用知識(shí)》 考試大綱

金錢名利淡如水，醫(yī)德醫(yī)道大于天；個(gè)人利益拋一旁，患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲，這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息：吉林省省直事業(yè)單位2022年招聘工作人員735名，希望能夠幫助到大家！