醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院招聘事業(yè)單位工作人員136名，歡迎查看。

2022年4月2日8:00至4月6日18:00，報(bào)名時(shí)間以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)；德才兼?zhèn)?、以德為先；專業(yè)匹配、人崗相適的原則，由醫(yī)院自主組織實(shí)施，按照規(guī)定程序進(jìn)行。

二、招聘對象及招聘條件

（一）具備下列條件的人員可以報(bào)考

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法和法律；

2.遵守職業(yè)道德，作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、廉潔奉公；

3.具備崗位要求的工作能力和身體條件；

4.年齡40周歲以下指1981年3月26日以后出生，年齡35周歲以下指1986年3月26日以后出生，具體年齡以招聘崗位年齡要求為準(zhǔn)，年齡以應(yīng)聘人員有效身份證上的出生日期為準(zhǔn)。根據(jù)《機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)辦法》有關(guān)規(guī)定，殘疾人（持有有效期內(nèi)中華人民共和國殘疾人證）參加本次招聘所需資格和條件中年齡可放寬，其中碩士研究生或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡放寬至45周歲以下，本科學(xué)歷人員年齡放寬至40周歲以下；

5.符合《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件）中各招聘崗位要求的資格條件。

（二）下列人員不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除公職的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的；

5.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的；

6.全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；

7.已招聘的特崗教師；

8.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員；

9.現(xiàn)役軍人；

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形；

應(yīng)聘者不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。

三、招聘計(jì)劃及崗位條件

本次共招聘44個(gè)崗位、136人，招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）。

四、招聘方式

（一）博士研究生采取直接考核（考察）方式招聘；

（二）碩士研究生或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱人員采取面試方式招聘；

（三）本科學(xué)歷人員（不含具有高級專業(yè)技術(shù)職稱人員）采取“筆試+面試”方式招聘。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

公告在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院（）、寧夏公共招聘網(wǎng)（）、寧夏高層次人才工作網(wǎng)（https:// ）、寧夏人事考試中心（）同時(shí)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間。2022年4月2日8:00至4月6日18:00，報(bào)名時(shí)間以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)。

2.報(bào)名方式。

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名進(jìn)行，報(bào)名須在限定時(shí)間內(nèi)完成。

應(yīng)聘人員填寫《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2）、《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審核表》（附件3）、電子照片、本人有效身份證及崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證、資格證等證明材料掃描件（建立壓縮包，以“崗位代碼+姓名+應(yīng)聘崗位”命名），發(fā)送至郵箱。

應(yīng)聘者報(bào)名須按照要求填報(bào)相應(yīng)的報(bào)名信息，確保信息真實(shí)、準(zhǔn)確。每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。

3.資格初審。按照招聘崗位條件及招聘要求，對應(yīng)聘者報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，并通過打電話、發(fā)送短信等方式向考生告知初審結(jié)果。

4.資格復(fù)審。擬定于2022年4月（以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)）在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院進(jìn)行。醫(yī)院自主公開招聘工作監(jiān)督小組委派監(jiān)督員1名全程監(jiān)督資格復(fù)審工作。應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審須提交以下資料：資格審核表一式兩份，報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證等崗位要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份(查原件留復(fù)印件)。資格審查貫穿招聘工作全過程。

5.資格復(fù)審合格的擬面試人員名單在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

（三）筆試

1.筆試內(nèi)容包括：《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》，分值各150分，總分值300分。筆試試題具體測評內(nèi)容參考《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2021年版）》（應(yīng)聘者可以到寧夏人事考試中心網(wǎng)站“事業(yè)單位招考”欄中查看閱讀）。

2.試題命制：筆試試題的命制、打印、密封、保管在醫(yī)院招聘工作監(jiān)督組工作人員的全程監(jiān)督下全封閉進(jìn)行。筆試命題抽取政治水平高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、公道正派并具有一定命題經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任命題專家。

3.筆試時(shí)間、考試地點(diǎn)等具體事項(xiàng)提前公布并告知應(yīng)聘人員。

4.筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定面試人員名單。專業(yè)性較強(qiáng)、生源較少的崗位達(dá)不到3:1面試比例的，經(jīng)自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究可降低比例并發(fā)布公告告知。

筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不制作也不提供復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（四）面試

1.面試時(shí)間：（具體時(shí)間另行通知）

2.地點(diǎn)：寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院科研樓（以具體通知為準(zhǔn)）

3.面試方式：

面試由寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院組織，根據(jù)醫(yī)院實(shí)際和崗位需要，專業(yè)技術(shù)崗位采取半結(jié)構(gòu)化、管理崗位采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，重點(diǎn)測評考生與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)，面試滿分為100分，面試成績達(dá)不到60分的，取消應(yīng)聘資格。

4.其他：采取面試方式招聘的崗位，如應(yīng)聘人數(shù)較多，可通過增加筆試的方式進(jìn)一步確定面試人選，依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1比例確定參加面試人員。

（五）考試總成績的計(jì)算方法

碩士研究生或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱人員考試總成績=面試成績；

本科考試總成績=（筆試成績÷3）×50%+面試成績×50%。

采取面試方式招聘的崗位，成績相同的，由我院通過一定方式組織加試。采取筆試+面試方式招聘的崗位，總成績出現(xiàn)并列時(shí)，按照筆試成績由高分到低分確定，筆試成績也相同的組織加試。

（六）體檢和考察

根據(jù)考試總成績成績從高分到低分，按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例，確定體檢、考察人選。

1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入體檢的應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目，未按要求完成體檢的視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢工作由紀(jì)檢監(jiān)察人員進(jìn)行全程監(jiān)督。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

2.考察。考察工作由我院組織人事處負(fù)責(zé)，主要通過查閱應(yīng)聘者個(gè)人檔案、實(shí)地考察等方式開展。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

（七）公示及聘用

1.公示。根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬公示、擬聘用人員名單，在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。對反映的問題經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消招聘資格。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消招聘資格。

2.聘用。簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、關(guān)于崗位遞補(bǔ)

（一）遞補(bǔ)情形。在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且面試成績不低于60分的應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（二）不遞補(bǔ)情形。

1.資格審核合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

2.應(yīng)聘者體檢不合格或考察不合格，取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

3.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實(shí)后取消聘用資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

4.人力資源社會(huì)保障部門聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

七、疫情防控要求

（一）根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求，醫(yī)院在面試工作各環(huán)節(jié)將全面落實(shí)依法防控、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策要求，保證各考場開窗通風(fēng)、清潔消毒，保持空氣流通。所有考官、工作人員及考生進(jìn)入考試區(qū)域需出示防疫健康碼，接受體溫監(jiān)測，正確佩戴口罩，進(jìn)行手消毒并保持1米安全距離，避免因人員聚集帶來交叉感染的風(fēng)險(xiǎn)。

（二）參加本次考試的考生經(jīng)核驗(yàn)“健康碼”為綠碼，“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示來自低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，現(xiàn)場測量體溫正常（<37.3℃），方可正常參加考試。

（三）參加考試的考生要主動(dòng)申報(bào)近期是否有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或境外旅居史，如有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或境外旅居史，須持有14天隔離醫(yī)學(xué)觀察期滿證明，方可參加面試。外省考生需提供48小時(shí)之內(nèi)的核酸檢測結(jié)果。按照疫情防控要求需提供相關(guān)健康證明但無法提供的考生，不得參加面試。

（四）參加面試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用外科口罩，做好個(gè)人防護(hù)?？忌鷳?yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求面試現(xiàn)場組織工作。經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生，應(yīng)配合安排隔離或就診。

（五）面試時(shí)，考生應(yīng)當(dāng)如實(shí)申報(bào)考前14天個(gè)人健康狀態(tài)，承諾已知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求，自愿承擔(dān)因不實(shí)承諾需承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任并接受處理。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。外省考生可依據(jù)自身情況提前來寧做好準(zhǔn)備。

八、其他

（一）考生自報(bào)名至擬聘用人員公示（資格審查、筆試、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)；因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

（二）招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不制作也不提供筆試復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（三）在體檢和考察環(huán)節(jié)，出現(xiàn)體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等情形者被取消應(yīng)聘資格。

（四）應(yīng)聘者弄虛作假，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格；如果已經(jīng)聘用的，解除聘用關(guān)系。

九、咨詢與監(jiān)督

政策和考務(wù)咨詢電話：

0951-6743501（寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院組織人事處）

聯(lián)系人：王老師、魯老師。

監(jiān)督投訴電話：

0951-6980035（寧夏醫(yī)科大學(xué)監(jiān)察室）

0951-6744560（寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室）

附件1：寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表

附件2：寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

附件3：寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審核表

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