最受各位醫(yī)學(xué)生關(guān)注的莫過于所在地區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位及各大醫(yī)院的招聘信息啦！眾所周知，很多大型醫(yī)院、衛(wèi)生事業(yè)單位每天都會(huì)發(fā)布一些招聘公告來補(bǔ)充醫(yī)學(xué)人才的空缺，那么今天我們就來分享“山東泰安市疾病預(yù)防控制中心2020年12月招聘醫(yī)療工作人員啦”的公告信息，希望大家都能找到自己的心儀崗位！

報(bào)名時(shí)間：2020年12月4日9:00-12月9日16:00。

一、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(二)符合招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件;

(三)應(yīng)屆碩士、博士畢業(yè)生應(yīng)在2020年12月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書;其他人員應(yīng)在2020年12月3日前取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書;

(四)本科畢業(yè)生年齡不超過35周歲(1984年12月3日以后出生)，碩士、博士研究生年齡不超過40周歲 (1979年12月3日以后出生);

(五)部分招聘崗位限“雙”應(yīng)屆畢業(yè)生以及在擇業(yè)期(2018、2019屆)內(nèi)未落實(shí)工作單位的“雙”高校畢業(yè)生的，應(yīng)聘人員須為“雙”建設(shè)高校畢業(yè)生，包括本科、碩士、博士任一階段有“雙”高校學(xué)習(xí)經(jīng)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生。

(六)有下列情形人員不得報(bào)名：

因違法曾受刑事處罰和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

二、招聘崗位

市疾控中心公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《2020年泰安市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1，以下簡稱《崗位計(jì)劃表》)。

三、報(bào)名和初審

(一)個(gè)人報(bào)名

應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)，須仔細(xì)閱讀本簡章及《2020年泰安市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員應(yīng)聘須知》(附件2)有關(guān)注意事項(xiàng)。

報(bào)名時(shí)間：2020年12月4日9:00-12月9日16:00。

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須將報(bào)名材料掃描件電子版打包發(fā)至tascdczg@163.com(郵件統(tǒng)一名稱為:報(bào)考崗位+姓名+電話)。報(bào)名材料包括：身份證，近期一寸正面免冠照片，本科及研究生畢業(yè)證、學(xué)位證，《2020年泰安市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件3)。

應(yīng)聘人員須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填報(bào)準(zhǔn)確完整的專業(yè)名稱(以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，留學(xué)回國人員、在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的人員以國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料上標(biāo)明的專業(yè)名稱為準(zhǔn))。提交報(bào)名信息時(shí)瞞報(bào)、漏報(bào)工作單位的，查實(shí)后將被取消應(yīng)聘資格。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(二)單位初審

初審時(shí)間：2020年12月4日11:00—12月9日17:00

(三)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按照招聘崗位要求，向招聘單位提交《2020年泰安市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》《筆試準(zhǔn)考證》《應(yīng)聘人員誠信承諾書》(附件4)、1寸近期正面免冠照片2張(與報(bào)名時(shí)上傳照片同底版)及相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括：

1、本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位證書原件，身份證原件;

2、在職人員應(yīng)聘的，提交《同意應(yīng)聘介紹信》(附件5)。對按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察或體檢時(shí)提供;

3、香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺(tái)灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺(tái)灣居民來往大陸通行證》。

報(bào)名結(jié)束后，對最終通過報(bào)名資格審查的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，經(jīng)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低開考比例或取消開考比例。

四、考試

招聘考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算總成績。

(一)筆試

疾病控制崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí);綜合管理1、綜合管理2崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘單位會(huì)同市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

經(jīng)初審符合應(yīng)聘條件的，《筆試準(zhǔn)考證》將發(fā)送至應(yīng)聘人員報(bào)名郵箱，由應(yīng)聘人員自行下載打印。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。

(二)面試

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照1:3的比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定，并在泰安市人事考試中心、泰安市衛(wèi)生健康委員會(huì)、泰安市疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站上公布。筆試合格人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試人員資格審查截止日前仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)，并在泰安市人事考試中心、泰安市衛(wèi)生健康委員會(huì)、泰安市疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站上公布。

面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。面試成績、考試總成績在泰安市人事考試中心、泰安市衛(wèi)生健康委員會(huì)、泰安市疾病預(yù)防控制中心網(wǎng)站上公布。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入體檢考察范圍人選;筆試成績也并列的，加試確定人選。

附件：

2020年泰安市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

2020年泰安市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.docx

2020年泰安市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.docx

同意應(yīng)聘介紹信.xls

 應(yīng)聘人員誠信承諾書.doc

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