很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:濟(jì)南市濟(jì)陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2023年引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才65人,內(nèi)容如下:
一、范圍和條件
本次引進(jìn)對(duì)象為急需優(yōu)秀國(guó)內(nèi)外高校2023年應(yīng)屆碩士研究生及以上畢業(yè)生。
應(yīng)聘人員需具備如下條件:
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有良好的品行,在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
(六)取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的時(shí)間須在2023年7月31日前;
(七)年齡不超過40周歲,年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名之日;
(八)用國(guó)(境)外學(xué)歷報(bào)考的人員,實(shí)行一事一議,須取得教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)可或認(rèn)證;
(九)具備人才引進(jìn)崗位要求的其他資格條件。
定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應(yīng)聘;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;在讀全日制普通高等院校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)),應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
二、引進(jìn)計(jì)劃
濟(jì)南市濟(jì)陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬部分事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)65人,具體要求詳見《引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才崗位匯總表》(見附件1)。
三、報(bào)名和資格審查
(一)信息發(fā)布
通過濟(jì)南市濟(jì)陽區(qū)人民政府()和各人才引進(jìn)單位網(wǎng)站(濟(jì)南市濟(jì)陽區(qū)人民醫(yī)院:;濟(jì)南市濟(jì)陽區(qū)中醫(yī)醫(yī)院:)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)在相關(guān)高校駐地范圍(見附件2)中選擇設(shè)置。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的具體時(shí)間和具體地點(diǎn)根據(jù)與高校溝通情況,確定后在濟(jì)南市濟(jì)陽區(qū)人民政府和各人才引進(jìn)單位網(wǎng)站面向社會(huì)公布,請(qǐng)及時(shí)登錄查詢。報(bào)名及人才引進(jìn)有關(guān)問題可在工作時(shí)間撥打人才引進(jìn)單位聯(lián)系電話(見附件1)。
應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),需提交以下材料:
1.本人身份證、學(xué)生證原件及復(fù)印件;
2.近期同底版1寸彩色照片2張,個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)榮譽(yù)和成績(jī)的印證材料;
3.經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才報(bào)名表》(見附件3);
4.本人畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、推薦表、成績(jī)單;
5.崗位要求的其他材料。
每位應(yīng)聘人員可根據(jù)本人實(shí)際情況填報(bào)不同引進(jìn)單位符合條件的多個(gè)崗位志愿,引進(jìn)單位將依照志愿順序進(jìn)行資格審查。每位應(yīng)聘人員在同一現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)填報(bào)多個(gè)崗位志愿的,每位應(yīng)聘人員在同一現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)只能選擇一家單位參加考試,在整個(gè)引進(jìn)過程中同一單位只能報(bào)考一次。上述需提交的所有材料如有弄虛作假者,一律取消聘用資格。
(三)資格審查
人才引進(jìn)單位指定專人審查應(yīng)聘人員提交的信息資料,擇優(yōu)確定進(jìn)入考試范圍人員名單,并發(fā)出準(zhǔn)考通知。應(yīng)聘人員報(bào)名后須保持通訊暢通。
四、考試
考試采取面試和筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行,均采用百分制計(jì)算成績(jī),在報(bào)名點(diǎn)高校駐地現(xiàn)場(chǎng)組織,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和工作技能,由熟悉相關(guān)專業(yè)知識(shí)、具有面試考核實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任考官。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的,方可列入筆試范圍人選。
筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),根據(jù)專業(yè)要求不同分為醫(yī)學(xué)類(A類)、中醫(yī)類(B類)。筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員,方可列為考察體檢范圍人選。
筆試結(jié)束后,按面試成績(jī)和筆試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。面試成績(jī)、筆試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按照崗位招聘計(jì)劃,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分依次等額確定考察體檢人選。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,則按面試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢人選,若出現(xiàn)面試成績(jī)也相同,則對(duì)成績(jī)并列者重新組織面試,按面試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢人選。
因自愿放棄,考察體檢不合格等原因造成的空缺,在考察體檢范圍人選內(nèi)按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)??疾祗w檢人選須與人才引進(jìn)單位現(xiàn)場(chǎng)簽約。
五、考察體檢
考察體檢工作由人才引進(jìn)單位負(fù)責(zé),體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,具體考察體檢工作時(shí)間由人才引進(jìn)單位另行確定。
應(yīng)聘人員在簽約后未能按規(guī)定時(shí)間取得學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)資格證書,或因違紀(jì)等受到學(xué)校處分或行政處罰的,視為違約,人才引進(jìn)單位有權(quán)終止協(xié)議,造成的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。
六、聘用
擬引進(jìn)人員名單在各人才引進(jìn)單位網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日,公示無異議后報(bào)經(jīng)相關(guān)部門辦理聘用手續(xù)。新聘人員實(shí)行試用期,試用期滿考核不合格者,取消聘用資格。
七、其他
本次引進(jìn)急需優(yōu)秀人才有關(guān)重大事項(xiàng)均在各人才引進(jìn)單位網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注查詢,同時(shí)保持手機(jī)通訊暢通。
聯(lián)系電話:請(qǐng)查看各單位引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才崗位匯總表中的聯(lián)系電話。
附件1:引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才崗位匯總表
附件2:引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才相關(guān)高校現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)范圍
附件3:引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才報(bào)名表
金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:濟(jì)南市濟(jì)陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位2023年引進(jìn)高校急需優(yōu)秀人才65人,希望能夠幫助到大家!