2018年山東青島市急救中心招聘工作人員通知已經(jīng)公布，為了幫助大家及時(shí)了解，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容，請參考：

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘試行多元化辦法的通知》（青人社字〔2014〕19號）、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程（試行）》（青人社發(fā)〔2017〕3號），2018年青島市急救中心面向社會公開招聘工作人員人員3名（詳見《2018年青島市急救中心公開招聘工作人員計(jì)劃表》，以下簡稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）應(yīng)聘院前急救醫(yī)生、護(hù)師（具有主管護(hù)師資格）崗位的，年齡應(yīng)在40周歲以下（1978年9月12日以后出生）；

（七）《計(jì)劃表》所列學(xué)歷學(xué)位均為最低要求；

（八）具備招聘崗位所需的其它資格條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。

二、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名

報(bào)名采取電子郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2018年9月12日9：00-9月16日16：00

報(bào)名郵箱：ziyuanzhaopin@126.com

具體辦法：應(yīng)聘人員登錄（）或（）下載《報(bào)名表》，按要求如實(shí)填寫個(gè)人信息。然后將電子版報(bào)名表、二代身份證（反正面）以及學(xué)歷證書、學(xué)位證書、崗位所需資格證書的掃描件打包發(fā)到郵箱ziyuanzhaopin@126.com.

報(bào)名是否成功根據(jù)郵箱收取郵件時(shí)間是否在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)確定。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。

（二）單位初審

招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對未通過初審的人員，會電話告知理由；對提交材料不全的，將電話告知缺失內(nèi)容，并通知報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充。應(yīng)聘人員在提交報(bào)名信息后要及時(shí)查詢個(gè)人郵箱獲取初審結(jié)果。

查詢時(shí)間：2018年9月14日9：00-9月18日16：00

報(bào)名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2018年9月19日9：00-9月20日16：00

準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：青島市急救中心（青島市市北區(qū)勁松三路176號）

報(bào)考人員初審?fù)ㄟ^后，要按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（四）現(xiàn)場資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《2018年青島市急救中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、《2018年青島市急救中心公開招聘工作人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料主要包括：

二代身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書及報(bào)考職位所要求的資格證書等（均須在2018年9月12日之前取得），其中，屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無業(yè)證明，屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。對應(yīng)聘人員有工作經(jīng)歷要求的，按照足年足月累計(jì)計(jì)算，應(yīng)審查其勞動(dòng)合同及社會保險(xiǎn)繳納證明等相關(guān)工作經(jīng)歷情況（工作年限均截止2018年9月12日）。對應(yīng)聘人員有資格證書要求的，應(yīng)提交相應(yīng)資格證書。

考生須提交以上材料原件及復(fù)印件（使用A4紙復(fù)印）各一份，原件將在現(xiàn)場資格審查時(shí)審核后退回。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未向青島市急救中心提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。

現(xiàn)場審查時(shí)間：另行通知

現(xiàn)場審查地點(diǎn)：青島市急救中心（青島市市北區(qū)勁松三路176號）

三、考試內(nèi)容和方法

（一）筆試

筆試根據(jù)專業(yè)不同分為醫(yī)療、護(hù)理兩類，各類均考一科，不指定教材。考試內(nèi)容根據(jù)所學(xué)專業(yè)和從事崗位不同分別考察相關(guān)專業(yè)知識。

筆試時(shí)間：2018年9月22日9：00—11：00

筆試地點(diǎn)：青島市急救中心（青島市市北區(qū)勁松三路176號）

筆試采取百分制計(jì)分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分按規(guī)定的比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。

（二）面試

面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)和青島市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會的監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘單位嚴(yán)格按照備案的面試方案組織實(shí)施。

面試方案與筆試成績同步在青島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（）和青島市急救中心網(wǎng)站（）上公布，有關(guān)面試具體事宜詳見招聘單位官方網(wǎng)站。

根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn)，面試采用答辯+專業(yè)技能測試的方法，主要測評考生的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等方面能力。面試于本場面試結(jié)束后在考點(diǎn)公布，并于當(dāng)天在急救中心網(wǎng)站公布。

四、成績核算

本簡章招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績。

筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

五、考察體檢

根據(jù)總成績，分招聘崗位，按1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。未達(dá)到面試比例的，進(jìn)入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個(gè)招聘計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績確定進(jìn)入考察范圍人員（如筆試、面試成績都相同，則加試筆試）。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對擬聘用人員組織考察和體檢。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

六、聘用

對考試、考察、體檢和誠信調(diào)查合格人員，經(jīng)7個(gè)工作日公示無異議的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，連同資格審查、考試、考察等原始材料，報(bào)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。

符合聘用條件的事業(yè)單位人員，由市人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律

公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、有關(guān)說明

1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.取消或核減計(jì)劃、面試方案及擬聘用人員名單等信息在青島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（）上予以公布。其他信息請考生及時(shí)關(guān)注招聘單位官方網(wǎng)站。

3.政策咨詢電話：0532-88755971

監(jiān)督電話：0532-88759321

請?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間段（工作日上午9：00-11：30，下午1：30-4：30）撥打以上電話。

附件：

1、2018年青島市急救中心公開招聘工作人員計(jì)劃表

2、2018年青島市急救中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表

3、2018年青島市急救中心公開招聘工作人員誠信承諾書