2019山西澤州縣醫(yī)療集團(tuán)引進(jìn)高層次人才及招聘事業(yè)單位人員20人公告發(fā)布啦！很多朋友對(duì)此非常關(guān)注，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了如下內(nèi)容，希望能夠幫到大家！

報(bào)名時(shí)間：2019年9月10日至2019年9月12日8：30—11：30；15：00—17：30

為深入推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，緩解我縣醫(yī)療集團(tuán)人才緊缺現(xiàn)狀，根據(jù)山西省、晉城市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才及公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定為我縣醫(yī)療集團(tuán)引進(jìn)高層次人才和公開招聘工作人員?，F(xiàn)公告如下：

一、計(jì)劃和職位

高層次人才引進(jìn)：引進(jìn)全日制博士研究生，不受名額限制，經(jīng)體檢、考察合格后，結(jié)合所學(xué)專業(yè)在我縣醫(yī)療集團(tuán)對(duì)應(yīng)科室聘用；引進(jìn)全日制碩士研究生5名。

公開招聘：招聘工作人員15名。

引進(jìn)高層次人才及公開招聘各崗位具體要求詳見《澤州縣醫(yī)療集團(tuán)2019年引進(jìn)高層次人才及公開招聘工作人員崗位名額及專業(yè)要求一覽表》（附件1）。

二、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

（二）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，身心健康；

（三）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德，無不良嗜好、無被使用單位開除或辭退等情況，無違法犯罪記錄并符合政審要求；

（四）符合崗位要求的年齡條件：35周歲及以下為1983年9月10日以后出生；

（五）具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”用于公開招聘參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”、“山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位”到2019年服務(wù)期滿、考核合格的人員，以及參加“山西省選聘大學(xué)生村官工作”到2019年服務(wù)期滿（含到2019年服務(wù)期滿兩年）、考核合格且現(xiàn)仍在崗的人員。退役的全日制大學(xué)生士兵，在職的村（社區(qū)）黨組織書記、村（居）委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員，可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人不得報(bào)考；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員不得報(bào)考；在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故（由省、市醫(yī)學(xué)會(huì)鑒定）或被吊銷醫(yī)師資格的人員不得報(bào)考；具有法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員不得報(bào)考；招考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

三、報(bào)名所需材料

（一）報(bào)名

本次引進(jìn)高層次人才及公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)職位。

1、報(bào)名時(shí)間：2019年9月10日至2019年9月12日8：30—11：30；15：00—17：30

2、報(bào)名地點(diǎn)：晉城市城區(qū)西安街253號(hào)澤州賓館（原二招）迎賓樓。

3、報(bào)名所需資料及資格審查

（1）有效居民身份證原件及復(fù)印件一份；

（2）本人近期一寸紅底免冠照片4張；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)打?。?

（4）已參加工作的人員須提供單位和主管部門同意報(bào)考介紹信；

（5）按所報(bào)崗位下載填寫并打印《澤州縣醫(yī)療集團(tuán)2019年引進(jìn)高層次人才及公開招聘工作人員報(bào)名表》，一式兩份（詳見附件2）；

（6）其它相關(guān)資格證書或證明材料；

留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目的考生，須下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地縣以上主管部門加蓋公章確認(rèn)（大學(xué)生村官由縣級(jí)組織部門審核蓋章、“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由服務(wù)所在地的市級(jí)教育部門蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由服務(wù)所在地的市級(jí)人社部門蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章、“特崗農(nóng)技”項(xiàng)目人員由服務(wù)所在地的縣級(jí)農(nóng)業(yè)主管部門蓋章、“山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位”項(xiàng)目人員已取得合格證書的，攜帶合格證書參加資格審查、未取得合格證書的，由服務(wù)地人社部門審核蓋章、“在職的村（社區(qū)）黨組織書記或村（居）委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員”由縣級(jí)組織部門審核蓋章）。退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位，須提供本人身份證、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明。

（7）公開招聘崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3：1以上方可開考，不達(dá)該比例的崗位9月12日在澤州縣人民政府門戶網(wǎng)公告。報(bào)名結(jié)束后仍不達(dá)3：1的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個(gè)仍達(dá)不到3：1的，取消該崗位?？忌鷪?bào)考崗位被取消的，如符合其他崗位報(bào)名條件，可以補(bǔ)報(bào)，補(bǔ)報(bào)時(shí)間為9月16日（請(qǐng)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所填寫的通信電話暢通）。

“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”報(bào)名出現(xiàn)空缺或達(dá)不到開考比例的，此崗位名額納入向社會(huì)公開招聘同崗位同專業(yè)的名額，合并崗位數(shù)，不再延長報(bào)名時(shí)間。

（二）資格審查及報(bào)名確認(rèn)

1、用人單位根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息，對(duì)照《公告》和職位所需的資格條件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

2、對(duì)參考人員的資格審查，貫穿于引才及招聘工作全過程。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間詳見澤州縣人民政府門戶網(wǎng)站，網(wǎng)址：（）。

考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證（其他證件一律無效）。

四、錄用程序及辦法

（一）引進(jìn)高層次人才

通過資格審查的碩士研究生直接進(jìn)入面試，面試時(shí)間及地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注澤州縣人民政府門戶網(wǎng)站。面試采取答辯方式進(jìn)行并現(xiàn)場評(píng)分。主要測(cè)試應(yīng)試者所報(bào)崗位要求的基本素質(zhì)以及相關(guān)專業(yè)知識(shí)。面試成績滿分為100分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，平均后為面試成績，面試成績?yōu)榭偝煽儯细穹譃?0分（四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)）。

（二）公開招聘

1、筆試

筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論和基本技能等。時(shí)限120分鐘，滿分100分，合格分為60分。

報(bào)考人員須按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加筆試?？荚嚂r(shí)，報(bào)考人員須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，兩證不全的不得參加筆試。

筆試成績?cè)跐芍菘h人民政府門戶網(wǎng)站查詢（）。

2、面試

筆試結(jié)束后，按招聘名額計(jì)劃1：3的比例從高分到低分確定面試對(duì)象；不達(dá)這一比例的，按實(shí)際人數(shù)確定；末位出現(xiàn)成績并列時(shí)，一并納入面試對(duì)象。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生具體面試時(shí)間和地點(diǎn)將在澤州縣人民政府門戶網(wǎng)站公布，不再另行通知。

面試采取答辯方式進(jìn)行并現(xiàn)場評(píng)分。主要測(cè)試應(yīng)試者所報(bào)崗位要求的基本素質(zhì)以及相關(guān)專業(yè)知識(shí)。面試成績滿分為100分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，平均后為面試成績，合格分為60分，成績當(dāng)天公布。

總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

筆試、面試成績及綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

若兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同時(shí)，原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績?nèi)韵嗤?，按照面試時(shí)去掉一個(gè)最高分和最低分相加后得分高低排序確定體檢人選。

五、體檢與考察

體檢人選從最后成績排名順序中按崗位人數(shù)1：1的比例確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。凡體檢不合格者不予聘用。

對(duì)體檢合格者，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，對(duì)擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行全面考察?？疾旃ぷ饔深I(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排，用人單位負(fù)責(zé)具體實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括：報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察。凡考察不合格者不予聘用。

如果進(jìn)入體檢的人員放棄體檢或體檢不合格的，根據(jù)所報(bào)崗位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，其它環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。

六、公示與聘用

根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在澤州縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用人員在聘期內(nèi)按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，考核不合格取消聘用資格。

山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員擬聘時(shí)，須提供《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動(dòng)合同證明書》（由山西省創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進(jìn)會(huì)統(tǒng)一印制，經(jīng)辦單位蓋章方有效）和《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》（山西省創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進(jìn)會(huì)印制），服務(wù)期滿后仍提供不了有效證明的，視為放棄或不合格人員。

七、咨詢與監(jiān)督

引進(jìn)高層次人才及公開招聘期間，相關(guān)信息將在澤州縣人民政府門戶網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)報(bào)名人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上發(fā)布內(nèi)容。

咨詢電話：

縣委組織部：0356—3033066

縣人社局人事規(guī)劃管理股：0356—2032218

縣醫(yī)療集團(tuán)人力資源管理中心：0356—2211822

特別提示：本次引進(jìn)及公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘的培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切莫上當(dāng)受騙。

本公告由澤州縣醫(yī)療集團(tuán)引進(jìn)高層次人才及公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

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2019年澤州縣醫(yī)療集團(tuán)引進(jìn)高層次人才及公開招聘工作人員崗位名額及專業(yè)要求一覽表。xls

澤州縣引進(jìn)高層次人才及公開招聘工作人員報(bào)名表。doc

澤州縣引進(jìn)高層次人才及公開招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表。xls

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