很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員，每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息，歡迎大家查看！以下是公告通知：應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心2023年招工作人員8人。

報(bào)名時(shí)間為2023年11月20日至11月22日18時(shí)；

應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心主要承擔(dān)應(yīng)急管理系統(tǒng)干部職工和國家綜合性消防救援隊(duì)伍療養(yǎng)休整、健康管理、心理疏導(dǎo)、訓(xùn)練傷防治、康復(fù)治療等工作，是應(yīng)急管理部直屬事業(yè)單位。按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《應(yīng)急管理部事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，根據(jù)工作需要，經(jīng)應(yīng)急管理部批準(zhǔn)，應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心2023年計(jì)劃面向社會公開招聘工作人員8人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

（一）應(yīng)屆畢業(yè)生：指全國普通高等學(xué)校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，不含各類委培生、定向生、部隊(duì)院校學(xué)生、海外留學(xué)歸國人員）。其中大學(xué)本科畢業(yè)生不超過26周歲（1997年1月1日后出生）、碩士研究生不超過30周歲（1993年1月1日以后出生）。

（二）社會人員：初級職稱年齡不超過30周歲，中級職稱年齡不超過40周歲，符合相關(guān)招聘條件。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘涉及7個(gè)崗位，計(jì)劃招聘8人，具體內(nèi)容詳見附件。

三、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行端正；

（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，政治立場堅(jiān)定，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

（三）熱愛應(yīng)急管理事業(yè)及機(jī)關(guān)后勤服務(wù)保障工作；

（四）具備崗位所需的基本素質(zhì)、專業(yè)技能和身體條件；

（五）符合崗位所需要的其他資格條件，詳見崗位信息表；

（六）有以下情形之一者不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰、開除黨籍或?qū)W籍，及其他黨紀(jì)行政處分的；

2.正在接受紀(jì)律審查或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；

4.在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為還在禁考期的；

5.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名方式

登錄云南人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.ynhr.com）進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受現(xiàn)場、短信或來電報(bào)名。報(bào)考人員按以下流程操作：

登陸云南人才網(wǎng)（http://www.ynhr.com）→點(diǎn)擊“單位公開招聘報(bào)名”進(jìn)入報(bào)名界面，按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫注冊信息→上傳近期清晰免冠照的電子照片（禁止使用美顏、濾鏡等功能拍照上傳）→填寫報(bào)名信息→仔細(xì)核對報(bào)名信息并確認(rèn)后提交審核→等待審核→審核通過后網(wǎng)上繳費(fèi)→繳費(fèi)成功后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證。

注：電子證件照為JPG格式，圖片不得超過35KB，藍(lán)底或白底均可。

（二）時(shí)間安排

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2023年11月20日至11月22日18時(shí)；

資格初審時(shí)間：2023年11月20日至11月23日；

網(wǎng)上交費(fèi)時(shí)間：2023年11月20日至11月24日24時(shí)；

準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年11月30日至12月1日；

筆試時(shí)間：2023年12月2日（暫定），具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

（三）報(bào)名材料

應(yīng)聘者根據(jù)所報(bào)崗位要求，上傳相關(guān)證明材料掃描件，掃描件須以PDF文件形式上傳，每個(gè)文件不得超過300KB。證明材料主要包括以下幾類：

1.本人有效居民身份證掃描件（正反面）。

2.畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件。

3.報(bào)考崗位所要求的其他支撐材料原件掃描件。

（四）資格初審

報(bào)名資格審核由應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心負(fù)責(zé)，采用人工審核的方式進(jìn)行，考生可同步查詢審核結(jié)果。應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心在24小時(shí)內(nèi)完成審核；應(yīng)聘人員如有疑問可直接與應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心人力資源部聯(lián)系詢問。

請應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對，確保信息無誤，通過報(bào)名資格審核的人員，其報(bào)名信息不允許做任何修改。

（五）有關(guān)要求

1.應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

3.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對，確保信息無誤，報(bào)名時(shí)所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。

4.應(yīng)聘人員填報(bào)信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

5.應(yīng)聘人員如有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬關(guān)系的人員在我單位任職或擔(dān)任應(yīng)急管理部機(jī)關(guān)處長及以上領(lǐng)導(dǎo)干部和應(yīng)急管理部所屬事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的，必須如實(shí)填寫、主動報(bào)告。

6.應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

（六）繳費(fèi)和準(zhǔn)考證打印

報(bào)名人員在資格初審?fù)ㄟ^后，須于2023年11月24日24時(shí)前完成繳費(fèi)。相關(guān)費(fèi)用按照云南省發(fā)改委、云南省財(cái)政廳事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，100元/人，逾期不予受理。

通過資格初審并繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員須于2023年11月30日至12月1日登陸云南人才網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證作為參加筆試、查詢筆試成績以及后續(xù)招聘程序身份驗(yàn)證的重要憑據(jù)，請應(yīng)聘人員妥善保管。無準(zhǔn)考證不得參加后續(xù)招聘程序。

（七）招聘計(jì)劃裁減

每個(gè)崗位報(bào)名成功人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例不低于3:1方能開考，未達(dá)到3:1的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。招聘計(jì)劃裁減公告于11月28日在云南人才市場門戶網(wǎng)站和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微網(wǎng)進(jìn)行公布，取消招聘崗位的報(bào)名人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請，可改報(bào)其他符合條件的崗位。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員報(bào)名費(fèi)將在報(bào)名結(jié)束，清賬完畢后，從原繳費(fèi)渠道退還。

五、筆試

筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平、綜合素質(zhì)能力和應(yīng)急管理相關(guān)知識，兩科合卷，采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試滿分100分，合格線60分。筆試成績達(dá)到合格線方具備面試備選資格。所有應(yīng)聘人員筆試成績均低于60分的崗位，取消該崗位招聘計(jì)劃。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場參加筆試。筆試成績在考試結(jié)束后30日內(nèi)，在云南省人才市場門戶網(wǎng)站和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微官網(wǎng)公布。成績公布后3日內(nèi)接受應(yīng)聘人員分?jǐn)?shù)查疑申請（查疑類型：參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對違紀(jì)情形有異議的人員）?？忌诜喜橐汕樾蜗?，憑本人身份證、準(zhǔn)考證到應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心（電話：0871-64578675）申請查疑，逾期不再受理。

六、資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照參加資格復(fù)審人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員。如出現(xiàn)應(yīng)聘人員筆試成績相同首位及中位并列時(shí)按人數(shù)比例進(jìn)入資格復(fù)審，末位并列時(shí)末位應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。由應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并按照筆試分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補(bǔ)1次。遞補(bǔ)后仍未達(dá)到比例的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求在云南人才市場門戶網(wǎng)站和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微官網(wǎng)上另行通知，請應(yīng)聘人員關(guān)注，并保持電話暢通。

七、面試

（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)

具體面試時(shí)間和地點(diǎn)將另行公告通知，請應(yīng)聘人員關(guān)注云南人才市場門戶網(wǎng)站和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微官網(wǎng)，保持電話暢通。

（二）面試要求

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試，面試主要測試崗位所必須的專業(yè)素質(zhì)和實(shí)際工作能力。面試滿分100分（所有崗位設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)70分）。面試當(dāng)天參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，可降低比例或等額進(jìn)行面試，等額面試的崗位設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)70分。所有崗位面試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者和等額面試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，均不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

八、綜合成績計(jì)算

（一）綜合成績滿分100分，筆試成績占40%，面試成績占60%，相加得出綜合成績。

（二）筆試成績、面試成績和綜合成績按四舍五入后保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前。

九、考察

根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照體檢考察人選數(shù)量與擬招聘人員數(shù)2:1的比例確定體檢考察人選，達(dá)不到2:1比例的，以實(shí)際進(jìn)入體檢考察人員為準(zhǔn)。應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心組織考察工作，通過與應(yīng)聘人員所在學(xué)?；騿挝宦?lián)系，充分聽取各方面意見。主要對應(yīng)聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)實(shí)績、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行全面深入的考察了解，并同步審核擬聘用人員個(gè)人檔案、個(gè)別談話、廉潔自律、遵紀(jì)守法情況記錄和個(gè)人社會信用記錄，掌握其現(xiàn)實(shí)情況，作為聘用的參考依據(jù)?？疾觳缓细裾?、與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料者，均不予聘用。

十、體檢

考察合格的應(yīng)聘人員參加體檢。由應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，由應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。

十一、公示與聘用

對考察、體檢合格擬聘用人員在云南人才市場門戶網(wǎng)站和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微官網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無影響聘用問題的人員，經(jīng)報(bào)有關(guān)部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；辦理聘用手續(xù)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應(yīng)證書原件，否則不予辦理。在職人員需提供原單位出具的同意解除聘用（勞動）合同。公開招聘人員實(shí)行試用期制度。用人單位與聘用人員訂立聘用合同，期限一般不低于3年。初次就業(yè)的工作人員試用期為12個(gè)月，其他工作人員的試用期為6個(gè)月，試用期滿經(jīng)考察合格者予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)按時(shí)到用人單位報(bào)到，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用。

十二、崗位待遇

本次公開招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照應(yīng)急管理部和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十三、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心在招聘過程中嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行。招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與報(bào)考人員有回避情形或者其他可能影響招聘公正的，本人應(yīng)主動申請回避。

事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀(jì)律的工作人員、應(yīng)聘人員，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等法規(guī)進(jìn)行處理。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明，考試考核過程中作弊或者有其他違紀(jì)情形的，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

十四、重要提示

（一）公開招聘公告通過云南人才市場門戶網(wǎng)站和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微官網(wǎng)面向社會發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時(shí)關(guān)注云南人才市場門戶網(wǎng)站和應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微官網(wǎng)，因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。

（三）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當(dāng)。

（四）未盡事宜由應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心負(fù)責(zé)解釋。

十五、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0871-64578675，接受咨詢時(shí)間為工作日上午8：00-11：30，下午14：00-17：00；

（二）監(jiān)督電話：0871-64578836；

（三）網(wǎng)站：

應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心微官網(wǎng)站http://wwwkmkfzxcom.aykj.org.cn/；

云南人才市場：http://www.ynhr.com。

聯(lián)系地址：昆明市滇池國家旅游度假區(qū)怡景路3號

郵編：650228

應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心

2023年11月8日

附件 1：應(yīng)急管理部昆明康復(fù)中心2023年度公開招聘工作人員崗位信息表.docx

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