您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?小編告訴您一個(gè)好消息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)崗位人員,每天特意整理搜集全國(guó)各地醫(yī)療招聘公告信息,以下就是新鮮的公告通知:浙江省金華市蘭溪市衛(wèi)生健康局所屬部分事業(yè)單位招聘工作人員102名,歡迎查看。
2022年11月1日8:30-11月5日17:30
一、招聘范圍、對(duì)象和條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,政治素質(zhì)良好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線方針政策;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和開(kāi)拓精神;
3.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;
4.具備適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;
5.與招聘崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
6.招聘崗位所需要的其他條件;
7.年齡范圍:35周歲及以下(1986年10月24日以后出生);
8.志愿為蘭溪市衛(wèi)生健康事業(yè)服務(wù),且承諾服務(wù)期限不低于五年(不含規(guī)培期)。
(二)具有下列情形之一者,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受到刑事處罰的人員;
2.曾被開(kāi)除公職的人員;
3.涉嫌違法違紀(jì)違規(guī)正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4.現(xiàn)在全日制普通高校就讀的專升本人員或研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考;
5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員情形的。
(三)招聘單位、范圍及具體條件
見(jiàn)附件1《2022年蘭溪市醫(yī)療衛(wèi)生健康單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》。
二、招聘程序
招聘工作實(shí)行公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告→報(bào)名→資格初審→領(lǐng)取準(zhǔn)考證→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢、考察→公示→辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
三、考試報(bào)名
本次招聘每人限報(bào)一個(gè)職位。
(一)注冊(cè)及報(bào)名
本次招聘報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
時(shí)間:2022年11月1日8:30-11月5日17:30。
應(yīng)聘人員登陸人事考試服務(wù)平臺(tái)(),注冊(cè)報(bào)名。
(二)資格初審
時(shí)間:2022年11月1日8:30-11月6日17:30。
應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的,可再次報(bào)名并接受資格審查。資格初審由各招聘單位負(fù)責(zé)。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
時(shí)間:2022年11月1日8:30-11月7日17:30。
通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)??紕?wù)費(fèi)50元。逾期不繳費(fèi)的,視為放棄報(bào)名資格。
對(duì)緊缺的臨床、急診、院前急救、中醫(yī)、醫(yī)學(xué)影像診斷、麻醉等崗位繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)2倍,將核減或取消招聘計(jì)劃。其他崗位繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍,將核減或取消招聘計(jì)劃。
招聘計(jì)劃取消的,應(yīng)聘該計(jì)劃人員可自接到取消計(jì)劃通知起進(jìn)行改報(bào)。逾期未改報(bào)的,視作放棄改報(bào)名,退還考務(wù)費(fèi)。
(四)下載并打印準(zhǔn)考證
時(shí)間:2022年11月16日8:30-11月19日9:00。
已完成繳費(fèi)人員可在同一網(wǎng)址下載打印準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證要求參加考試。
如不符合條件和職位要求而產(chǎn)生后果的,責(zé)任由考生自負(fù)。
四、筆試科目、時(shí)間和地點(diǎn)
筆試科目:報(bào)考市人民醫(yī)院行政管理、信息管理崗位;報(bào)考市中醫(yī)院信息管理、人力資源、行政管理崗位;報(bào)考云山院區(qū)財(cái)務(wù)管理崗位;報(bào)考黃店院區(qū)行政管理等以上崗位筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)。其他崗位均為醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績(jī)滿分為100分。
報(bào)考人員必須攜準(zhǔn)考證和身份證原件參加考試。攜帶2B鉛筆及黑色水筆,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
筆試時(shí)間為2022年11月19日。
五、報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)量化考核
對(duì)報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員,以蘭衛(wèi)生〔2017〕81號(hào)文件為依據(jù)進(jìn)行量化考核,量化考核分占綜合成績(jī)的20%??己藘?nèi)容由學(xué)歷情況、職稱情況、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲情況等4項(xiàng)組成,具體為:
1.學(xué)歷情況(10分)
招聘基礎(chǔ)條件為全日制普通高校大專及以上學(xué)歷,非全日制普通高校大專及以上學(xué)歷須具有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格或職稱。
以最高學(xué)歷計(jì)算,不重復(fù)計(jì)分,雙學(xué)歷不累計(jì),截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。
博士研究生10分,碩士研究生8分,本科5分,大專3分。
2.職稱情況(30分)
獲得中級(jí)技術(shù)職稱加30分、初級(jí)職稱(師級(jí))加20分、初級(jí)職稱(士級(jí))加15分。須提供有關(guān)證書(shū)、文件、資料原件和復(fù)印件。參加當(dāng)年執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及職稱考試,在當(dāng)年面向社會(huì)招聘考試報(bào)名前成績(jī)已公布,并確認(rèn)已通過(guò)合格線的,可從網(wǎng)上打印出分?jǐn)?shù),提供合格線證明,經(jīng)報(bào)名審核通過(guò)后可作職稱加分。
3.工作經(jīng)歷(40分)
獲得中級(jí)技術(shù)職稱后每年加5分、獲得初級(jí)職稱(師級(jí))后每年加4分、獲得初級(jí)職稱(士級(jí))后每年加3分。
工作年限加分最高40分,按職稱證書(shū)取得時(shí)間開(kāi)始計(jì)算,在當(dāng)年面向社會(huì)招聘考試報(bào)名前僅成績(jī)公布,主管單位未下文的,仍按原級(jí)職稱條件計(jì)分。職稱不足一年的按職稱獲取實(shí)際月份的比例核分。
4.獎(jiǎng)懲情況(20分)
(1)榮獲縣(市)級(jí)、地(市)級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)黨委(政府)表彰的先進(jìn)個(gè)人者稱號(hào)的,分別每次加2分、4分、6分、8分。
(2)榮獲地(市)級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)衛(wèi)計(jì)行政主管部門先進(jìn)個(gè)人者榮譽(yù)稱號(hào)的,分別每次加2分、4分、8分。
(3)在校榮獲縣(市)級(jí)、地(市)級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)黨委(政府)或教育行政主管部門表彰的先進(jìn)個(gè)人者稱號(hào)的,分別每次加2分、4分、6分、8分。
(4)縣(市級(jí))衛(wèi)計(jì)行政主管部門和院(校)表彰先進(jìn)不加分。
(5)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分1次,每次扣10分。
獲得多項(xiàng)榮譽(yù)的,可累計(jì)計(jì)分,最多限20分;參加各項(xiàng)競(jìng)賽類活動(dòng)授予的獎(jiǎng)勵(lì)及榮譽(yù)不納入計(jì)分。受到表彰的各類先進(jìn)加分須提供相關(guān)文件或榮譽(yù)證書(shū)的原件和復(fù)印件,榮獲表彰時(shí)間認(rèn)定以相關(guān)文件或榮譽(yù)證書(shū)時(shí)間為準(zhǔn)。認(rèn)定起止時(shí)間自2017年10月24日至2022年10月24日止。
對(duì)報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員還需攜帶《報(bào)名信息表》(附件2)、《量化考核評(píng)分表》(附件3)、本人身份證、戶口簿、學(xué)歷情況、職稱情況、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲情況等材料原件及復(fù)印件,于11月18日17:30前到報(bào)考單位人事科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核分并簽字確認(rèn)。單位地址、聯(lián)系方式詳見(jiàn)下表。
招聘單位 | 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn) | 咨詢電話 |
蘭溪市人民醫(yī)院蘭溪市人民醫(yī)院醫(yī)共體院區(qū) | 蘭溪市人民醫(yī)院人力資源部 (蘭溪市西山路1359號(hào)門診四樓) | 0579-88669537 |
蘭溪市中醫(yī)院及蘭溪市中醫(yī)院醫(yī)共體院區(qū) | 蘭溪市中醫(yī)院人力資源科 (蘭溪市蘭蔭路108號(hào)) | 0579-88901006 |
蘭溪市疾病預(yù)防控制中心 | 蘭溪市疾病預(yù)防控制中心辦公室(蘭溪市環(huán)城西路888號(hào)) | 0579-88823635 |
六、資格復(fù)審
面試前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審由招聘單位在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)入圍面試人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者,參加面試。復(fù)審不合格的,資格復(fù)審當(dāng)天相應(yīng)職位從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),過(guò)后不再遞補(bǔ)。
入圍面試人員資格復(fù)審時(shí),攜帶《報(bào)名信息表》、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及應(yīng)聘崗位所需的其他證件(證明)的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的視作自動(dòng)放棄面試資格,資格復(fù)審當(dāng)天相應(yīng)職位從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),過(guò)后不再遞補(bǔ)。
七、面試
筆試結(jié)束后,按照二類筆試科目分別按參考人數(shù)淘汰5%的人數(shù)比例,劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。1.報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的考生根據(jù)筆試成績(jī)和量化考核成績(jī)綜合后的成績(jī)從高分到低分按1:3比例確定面試對(duì)象(招聘職位計(jì)劃數(shù)3人及以上的按1:2比例)。2.其他崗位合格分?jǐn)?shù)線及以上的考生按筆試成績(jī)從高分到低分按1:3比例(招聘職位計(jì)劃數(shù)3人及以上的按1:2比例)確定面試對(duì)象;面試對(duì)象將在蘭溪人才網(wǎng)上公布。面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)未達(dá)到60分的取消錄取資格。
面試時(shí)間及地點(diǎn)將另行通知。
八、綜合成績(jī)計(jì)算辦法
報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%,量化考核成績(jī)占綜合成績(jī)的20%,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。
其他招聘崗位筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。
如綜合成績(jī)相同,筆試成績(jī)高的入圍,如筆試成績(jī)相同進(jìn)行加試。涉及成績(jī)計(jì)算的,四舍五入保留2位小數(shù)。
九、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位另有規(guī)定的按其規(guī)定執(zhí)行。體檢按1:1的比例進(jìn)行,放棄體檢或體檢不合格的,從該職位綜合成績(jī)高分到低分依次予以遞補(bǔ)。報(bào)考人員放棄體檢的,視作放棄錄取資格。
十、考察、公示、聘用
對(duì)體檢合格人員按1:1的比例進(jìn)行考察,放棄考察或考察不合格的,在該職位綜合成績(jī)高分到低分依次予以遞補(bǔ)??疾鞓?biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員的有關(guān)考察規(guī)定執(zhí)行。
考察合格后,向社會(huì)公示7個(gè)工作日,公示無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。逾期未辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理,取消聘用資格,缺額人數(shù)不再遞補(bǔ)。
十一、聘用人員待遇
錄用人員納入招聘單位的事業(yè)編制,實(shí)行聘用制。
十二、其它說(shuō)明
1.招聘范圍根據(jù)《2022年蘭溪市醫(yī)療衛(wèi)生健康單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》上的規(guī)定。
2.本市事業(yè)單位在編人員不能報(bào)考平行或順向撥款形式的事業(yè)單位,即全額撥款的事業(yè)人員不能報(bào)考全額撥款、差額撥款和自收自支單位;差額撥款的事業(yè)人員不能報(bào)考差額撥款和自收自支單位;自收自支單位的事業(yè)人員不能報(bào)考自收自支單位。現(xiàn)為蘭溪市域內(nèi)事業(yè)單位在編人員的,報(bào)考前應(yīng)征得工作單位同意;蘭溪市域外事業(yè)單位在編人員的,錄用前應(yīng)解除與工作單位聘用合同,逾期未能提供相關(guān)材料的,取消錄用資格。
3.年齡、工作經(jīng)歷、戶籍地的截止時(shí)間為2022年10月24日。工作經(jīng)歷需提供勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn)的參保依據(jù)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
4.聘用人員在招聘單位原則上最低服務(wù)年限為5年(不含規(guī)培期)。
5.根據(jù)浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案要求,所有考生進(jìn)入考點(diǎn)必須同時(shí)滿足以下條件:
(1)浙江“健康碼”綠碼、“行程卡”綠碼;
(2)提供本人當(dāng)天實(shí)際參加的首場(chǎng)考試前48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告;
(3)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)溫37.3℃以下(允許間隔2-3分鐘再測(cè)一次)。高于37.3℃的,應(yīng)提供當(dāng)天實(shí)際參加的首場(chǎng)考試前24小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告,并由專人負(fù)責(zé)帶至隔離考場(chǎng)參加考試;
(4)7天內(nèi)有經(jīng)過(guò)省內(nèi)及外省有本土病例設(shè)區(qū)市情況的人員,需提供3天2次新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告,其中2次檢測(cè)間隔超過(guò)24 小時(shí),最近1次應(yīng)為考試前24 小時(shí)內(nèi)。
考生有下列情形之一的,不得參加考試:
(1)根據(jù)我省疫情防控管理政策,處在集中隔離醫(yī)學(xué)觀察、居家隔離醫(yī)學(xué)觀察、居家健康觀察和日常健康監(jiān)測(cè)期的考生(受管控對(duì)象及措施以浙江省防控辦最新發(fā)布為準(zhǔn));
(2)考試當(dāng)天,浙江“健康碼”顯示為紅黃碼,或“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示為非綠碼的考生;
(3)按照疫情防控要求無(wú)法提供核酸檢測(cè)陰性報(bào)告等相關(guān)證明材料或提供材料不全或不符合要求的;
(4)不能出示浙江“健康碼”、不配合入口檢測(cè)、不服從防疫管理以及經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)防疫人員判斷須轉(zhuǎn)送至定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)排查等情形的。
4.考生必須全程規(guī)范佩戴好口罩,保持社交距離1米以上,有序入場(chǎng)和離場(chǎng)。
十三、紀(jì)律與監(jiān)督
1.本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在蘭溪人才網(wǎng)公布,供考生查詢和社會(huì)監(jiān)督??忌鷪?bào)名后請(qǐng)及時(shí)上網(wǎng)查詢有關(guān)通知,請(qǐng)考生自行留意。
2.對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)書(shū)面向蘭溪市衛(wèi)生健康局人事科(電話:0579-88887526)反映,以便及時(shí)研究處理,逾期不受理。
3.對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行,應(yīng)聘人員對(duì)招聘程序中所需提供的各項(xiàng)資料真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假的一經(jīng)查實(shí),取消錄用資格。
本公告未盡事宜由蘭溪市衛(wèi)生健康局和招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
附件1:2022年蘭溪市衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表
附件2.2022版衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘報(bào)名信息表
附件3:衛(wèi)技專業(yè)招聘考試量化考核評(píng)分表
正如魯迅先生所說(shuō):時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來(lái)聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!罢憬〗鹑A市蘭溪市衛(wèi)生健康局所屬部分事業(yè)單位招聘工作人員102名”的公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!祝您求職成功!