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溫州醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院2023年招聘工作人員2名

您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?以下就是新鮮的公告通知:溫州醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院2023年招聘工作人員2名,歡迎查看。

即日起至2023年10月13日16:00

一、招聘崗位及條件

本次公開(kāi)招聘2名工作人員,具體招聘崗位和條件詳見(jiàn)下表。

科室

崗位

崗位

職責(zé)

需求

人數(shù)

學(xué)歷

要求

專(zhuān)業(yè)

要求

其他

要求

編制

類(lèi)型

藥劑科

藥師

1.深入臨床一線工作,專(zhuān)職專(zhuān)科直接參與用藥相關(guān)的臨床工作,在臨床科室參加日常性藥物治療工作。

2.參與臨床查房且開(kāi)展藥學(xué)查房,對(duì)重點(diǎn)患者實(shí)施藥學(xué)監(jiān)護(hù)和建立藥歷,體現(xiàn)臨床藥師用藥分析能力和對(duì)患者實(shí)施持續(xù)藥學(xué)監(jiān)護(hù)的過(guò)程。

3.參加臨床病例討論,提出用藥意見(jiàn)和個(gè)體化藥物治療建議。

4.參加院內(nèi)疑難重癥會(huì)診和危重患者的救治,協(xié)助臨床醫(yī)師做好藥物鑒別遴選工作。

5.審核參與的臨床科室患者用藥醫(yī)囑,對(duì)不合理用藥進(jìn)行干預(yù)并記錄。

6.定期為臨床醫(yī)師、護(hù)士提供合理用藥培訓(xùn),宣傳合理用藥知識(shí)。

7.掌握與臨床用藥有關(guān)的藥物信息,為醫(yī)護(hù)人員和患者提供及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的用藥信息及藥學(xué)咨詢(xún)服務(wù)。

8.對(duì)患者進(jìn)行用藥教育,視患者情況修正其不當(dāng)用藥行為,指導(dǎo)患者安全用藥。

9.負(fù)責(zé)收集藥品不良反應(yīng)資料及上報(bào)工作。

10.根據(jù)四查十對(duì)原則,準(zhǔn)確調(diào)配、發(fā)放藥品,必要時(shí)處理退藥。

11.審核處方藥物和醫(yī)囑,確保臨床合理用藥。

12.調(diào)配或發(fā)放藥品時(shí)發(fā)現(xiàn)用藥差錯(cuò)和臨界差錯(cuò)事件時(shí),及時(shí)、正確報(bào)告和處理,并做好登記。

1

本科及以上

藥學(xué)或臨床藥學(xué)

1. 要求已取得初級(jí)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(師級(jí));

2. 取得國(guó)家級(jí)臨床藥師規(guī)范化培訓(xùn)證書(shū)優(yōu)先。

合同制

院感科

消毒員

1.負(fù)責(zé)醫(yī)院復(fù)用器械滅菌及滅菌監(jiān)測(cè)工作;

2.負(fù)責(zé)醫(yī)院復(fù)用器械發(fā)放工作;

3.負(fù)責(zé)醫(yī)院物表清潔消毒工作;

4.科室安排的其他協(xié)助工作。

1

大專(zhuān)及以上

不限

1.年齡40周歲以下;

2.醫(yī)學(xué)相關(guān)教育背景或有固定式壓力容器操作證和消毒員上崗證者優(yōu)先;

3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

合同制

注:應(yīng)聘者為應(yīng)屆畢業(yè)生的,按學(xué)制一般應(yīng)于2023年8月1日前畢業(yè),留學(xué)人員取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))的時(shí)限要求為2023年10月1日前。

二、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:即日起至2023年10月13日16:00。

報(bào)名方式:

全部崗位的報(bào)名均在統(tǒng)一的網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行,應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái),注冊(cè)個(gè)人信息后,選擇崗位進(jìn)行報(bào)名,不接受其他方式報(bào)名。填報(bào)注意事項(xiàng)如下:

(1)報(bào)名建議使用電腦端谷歌瀏覽器登陸系統(tǒng),注冊(cè)個(gè)人信息后,選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。具體操作方法見(jiàn)附件,可用關(guān)鍵詞查找應(yīng)聘崗位名稱(chēng)。

(2)每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),應(yīng)聘人員可更改報(bào)考崗位。之前投過(guò)簡(jiǎn)歷者需登陸報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)重新報(bào)名。

(3)相關(guān)信息須填寫(xiě)完整準(zhǔn)確,畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)或就業(yè)推薦表上描述一致,后續(xù)要求提交個(gè)人基本信息真實(shí)承諾書(shū)。

(4)應(yīng)聘者須對(duì)本人所提交的錯(cuò)誤信息造成的后果負(fù)責(zé),提供虛假信息或蓄意隱瞞者,取消應(yīng)聘資格。

2、資格初審

報(bào)名結(jié)束后,符合組織考試條件的崗位,醫(yī)院將在指定網(wǎng)站公布考試有關(guān)安排。

崗位最低開(kāi)考比例原則上為1:3。如符合條件報(bào)名人數(shù)達(dá)不到該比例要求,將相應(yīng)核減或取消崗位招聘計(jì)劃。確因崗位專(zhuān)業(yè)急需的,經(jīng)研究并報(bào)送上級(jí)主管部門(mén)后,確定是否按實(shí)際人數(shù)開(kāi)考。

(二)資格復(fù)審

入圍面試之前,應(yīng)聘人員需攜帶以下材料,在指定時(shí)間接受資格復(fù)審:

1、身份證;

2、已取得各層次學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表;

3、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)(如崗位無(wú)要求,可不提供);

4、政審證明(原件)。境內(nèi)在校學(xué)生由學(xué)校相關(guān)部門(mén)出具,在職職工由現(xiàn)工作單位出具,境外在校學(xué)生、未就業(yè)人員由戶(hù)口所在地社區(qū)或街道出具,需注明有無(wú)參加法輪功及其他邪教組織;

5、執(zhí)業(yè)資格、職稱(chēng)及獲獎(jiǎng)(榮譽(yù))證書(shū)(如崗位無(wú)要求,可不提供);

6、【應(yīng)屆畢業(yè)生】畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件)、就業(yè)協(xié)議書(shū)一式3份(原件)、在校學(xué)習(xí)成績(jī)單(原件);

7、【已工作者】勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)清單、離職證明(原件)。目前處在職狀態(tài)的,可后補(bǔ)離職證明;

8、【國(guó)(境)外留學(xué)人員】還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、留學(xué)回國(guó)人員證明或其他相關(guān)證明材料等相關(guān)證明材料。

應(yīng)聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不相符者,或未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

(三)考試

考試在溫州舉行,時(shí)間及具體安排另行公告。

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿(mǎn)分均為100分,并各按50%計(jì)入總成績(jī)。本次公招只公布入圍名單,各成績(jī)不作公布。

1、筆試

筆試考查相關(guān)崗位綜合性專(zhuān)業(yè)知識(shí),采取閉卷方式。所有參加筆試人員須攜帶本人身份證原件參加考試。筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低確定入圍面試人員,若崗位招聘人數(shù)為3人以下,按1:5的比例確定入圍名額;若崗位招聘人數(shù)為3人及以上,按1:3的比例確定入圍名額(若招聘崗位實(shí)際參考人員不足該比例的,按實(shí)際參考人數(shù)確定入圍面試人員)。

取得博士研究生學(xué)歷或副高及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘人員可免于筆試,單列入圍名額直接參加面試,且不占用上述入圍名額,并依據(jù)面試成績(jī)確定是否列入體檢考察對(duì)象。

2、面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)以及相關(guān)事項(xiàng)安排以通知為準(zhǔn)。

面試內(nèi)容主要包括:應(yīng)聘者對(duì)崗位的認(rèn)知程度、勝任力和綜合素質(zhì),以及思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、臨床操作等情況。面試合格分?jǐn)?shù)為60分,低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)體檢、考核

考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī),各崗位總成績(jī)最優(yōu)者(總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高者優(yōu)先)確定為體檢、考核對(duì)象,各崗位入圍體檢環(huán)節(jié)人數(shù)按1:1比例確定。體檢由溫州醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院統(tǒng)一安排進(jìn)行。

(五)公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘用人員,并在網(wǎng)上公示7天。公示期滿(mǎn),對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

(六)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,需要遞補(bǔ)的有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

三、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。

(二)聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的,或在職人員在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成,無(wú)法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的,招聘單位可以不保留聘用資格。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在以下網(wǎng)站發(fā)布,供應(yīng)聘者查詢(xún)和社會(huì)監(jiān)督:

溫州醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院網(wǎng)站【招聘信息】專(zhuān)欄http://www、dentist、ac、cn。

(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向溫州醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院人事科或紀(jì)檢監(jiān)察室反映,以便及時(shí)研究處理。聯(lián)系電話(huà):人事科0577-88066009,紀(jì)檢監(jiān)察室0577-88066029。

(三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢(xún)

有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題,請(qǐng)向崗位相關(guān)單位直接咨詢(xún)。聯(lián)系人:醫(yī)院人事科,林老師,咨詢(xún)電話(huà):0577-88066009。郵箱:。

附件:溫州醫(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院人才招聘網(wǎng)站操作指南

正如魯迅先生所說(shuō):時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來(lái)聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!皽刂葆t(yī)科大學(xué)附屬口腔醫(yī)院2023年招聘工作人員2名”的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!

公告已經(jīng)發(fā)布,各位小伙伴可要抓緊時(shí)間報(bào)名備戰(zhàn)了哦!小編在此為大家推薦醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘課程,快人一步,搶先備考,早日解鎖心儀崗位就是現(xiàn)在啦!快來(lái)點(diǎn)擊下方圖片了解詳情吧~

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