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夫妻檔鄉(xiāng)醫(yī)堅(jiān)守鄉(xiāng)村25年 老父親也曾是村里赤腳醫(yī)生
“鄉(xiāng)村醫(yī)生一干就是25年,今年更讓我們體會到了身為鄉(xiāng)醫(yī)的責(zé)任感?!蓖跤》蚱迋z是黑龍江省望奎縣先鋒鎮(zhèn)先鋒村衛(wèi)生室的兩名鄉(xiāng)醫(yī),今年一直工作在防疫一線的他們,核酸檢測、體溫測量是春節(jié)期間的基本工作。王印對現(xiàn)在的生活比較滿意,但對退休后的生活很是擔(dān)憂,他表示退休補(bǔ)助過少是個(gè)問題,而沒有人可接班工作更為頭疼?!跋M梢愿油晟凄l(xiāng)村醫(yī)生這方面的政策,提高待遇,吸引更多的人投身在這里?!?/p>
負(fù)責(zé)兩千多人健康管理參與防疫工作
王印和王冬輝同歲,都是49周歲,今年也是倆人在先鋒鎮(zhèn)先鋒村衛(wèi)生室干的第25個(gè)年頭。原本4個(gè)人的衛(wèi)生室,如今就剩下他們倆了,王印說,另外兩個(gè)村醫(yī)都退休了,目前也沒有新人來。清閑的時(shí)候王印可以下地干干農(nóng)活,但忙起來,也要起早貪黑,“我們的衛(wèi)生室在鎮(zhèn)里面,所以鎮(zhèn)里的人也歸我們村的衛(wèi)生室,加一起我們要負(fù)責(zé)2300多人的健康管理?!?/p>
王冬輝介紹,一年下來,他們主要負(fù)責(zé)對常住居民進(jìn)行一年一次的體檢工作,還要對65歲老人的生活自理能力做評估。除此之外,對患有慢性疾病的,如高血壓、糖尿病、精神病的患者進(jìn)行每個(gè)季度的隨訪等等。另外,還要記錄村里這2300人的健康檔案。
“隨訪的時(shí)候就沒有下班的點(diǎn)兒了,在農(nóng)村,很多人都在地里干農(nóng)活,白天去家里沒人,我們只能晚上上家看病,回去還要進(jìn)行記錄。把這些活兒都干完,就不知道幾點(diǎn)了?!蓖醵x說道。
今年由于疫情原因,這對鄉(xiāng)醫(yī)夫婦還承擔(dān)起了本地區(qū)的核酸檢測和測量體溫工作。“我們縣一度是疫情高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),今年年初就非常緊張,當(dāng)時(shí)縣里調(diào)來了幾組人,加上我和我愛人,一個(gè)上午就完成鎮(zhèn)里所有人的核酸檢測。”王印表示。
那個(gè)時(shí)候,里三層外三層的防護(hù)服穿在身上也沒能抵擋住風(fēng)寒,在東北零下20℃的氣溫下,王印開始了一天的工作,“那時(shí)真緊張,時(shí)間緊張,上午測完,下午就要拿去檢驗(yàn),我們必須要爭分奪秒。”
工作時(shí)沒什么感覺,到了快結(jié)束時(shí),王印才發(fā)覺一雙手已經(jīng)凍僵到不聽使喚了,“因?yàn)榇┲雷o(hù)服不能隨時(shí)脫掉,所以再冷我們也要忍著不喝水,盡量避免去廁所?!睂τ诠ぷ髁鞒蹋醵x稱,雖然是新學(xué)的,但是接觸后發(fā)現(xiàn)也不難。關(guān)于防疫的工作,王印早在2019年就接觸過,“2003年非典,也是全民搞防疫,家家戶戶都要做。而且我們村醫(yī)也要進(jìn)行預(yù)防疾病的宣傳,除了加了核酸檢測這一項(xiàng),其他的工作跟之前差不多。”
據(jù)介紹,今年春節(jié)期間,從外地返鄉(xiāng)人員共有50多人,除了做核酸檢測之外,每天還要對他們進(jìn)行健康監(jiān)測?!八麄兇蠖喽家诩易晕腋綦x,這段時(shí)間,我們也不能上門測體溫?;貋淼牡谝粫r(shí)間,我們就加了微信,之后每天都會視頻看返鄉(xiāng)人員測體溫的情況?!蓖醵x稱,這也是更有效的工作方式,“不親眼看不能放心,這樣做不了假?!比f幸的是,村里無人感染新冠肺炎,這也讓他們松了一口氣。
如今望奎縣在半個(gè)月前已變?yōu)榈惋L(fēng)險(xiǎn)地區(qū),但當(dāng)?shù)氐姆酪吖ぷ鞑]有結(jié)束。王冬輝表示,現(xiàn)在他們每周還要對鎮(zhèn)里、村里服務(wù)行業(yè)的人員定時(shí)進(jìn)行核酸檢測,“比如像是超市,我們會上門做核酸,這樣也是盡量確保大家的健康?!泵刻欤麄冞€會入戶到返鄉(xiāng)人員家里進(jìn)行體溫監(jiān)測。“每家的距離也不近,一天可能要跑好幾家,我們只能開車去,但這些費(fèi)用都是我們自己來承擔(dān)?!?/p>
希望提升待遇薪資吸引人才進(jìn)村
說起費(fèi)用來,也是鄉(xiāng)村醫(yī)生繞不開的話題,尤其近兩年來,薪酬也是大家都比較關(guān)心的問題。王印說,他們每個(gè)季度有5000元的補(bǔ)助,但是沒有工資,“主要就是靠國家給的補(bǔ)助,除了這些,公共衛(wèi)生健康檔案每管理一個(gè)人還有10塊錢左右的補(bǔ)助?!边@么算下來他們夫妻倆每年的總收入6萬,但是要承擔(dān)衛(wèi)生室所有的工作。
閑暇之余,王印還會種種地,補(bǔ)貼家用,“我家有幾畝地,主要是種玉米,這個(gè)收入一年下來也有1萬塊錢。”對于現(xiàn)在的生活,王印表示還算滿意,“兒子已經(jīng)上班了,家里也沒什么負(fù)擔(dān),這些錢夠我們1年的開銷。”
但讓他擔(dān)憂的是退休之后的生活?!耙?yàn)槲覀儾辉诰幹苾?nèi),沒有退休工資,退休后每人的補(bǔ)助每個(gè)月只有500元。到時(shí)候歲數(shù)也大了,沒有能力下地干活的了,單單靠這些錢,以后的生活真是沒有保障?!?/p>
鄉(xiāng)醫(yī)王冬輝到村民家出診。受訪者供圖
但對于走上鄉(xiāng)醫(yī)之路,王印表示不后悔,“我父親當(dāng)年在村里就是赤腳醫(yī)生,給村里人看看頭疼腦熱的。我也是受父親的影響選擇了鄉(xiāng)村醫(yī)生這個(gè)行業(yè)。”當(dāng)年,王印衛(wèi)校畢業(yè)后就留在了村里的衛(wèi)生室,看到隔壁村的人趁著年輕紛紛轉(zhuǎn)行,王印說他也沒有動搖過,“這是一份可以幫助人的工作,對我來說意義不一樣。每次給大家看診或是隨訪后,村里人都會拿著剛下的雞蛋,或是從地里剛摘的蔬菜給我,讓我?guī)Щ厝?,心里真的很暖,總能讓我想起父親當(dāng)年行醫(yī)的時(shí)光?!?/p>
除了待遇問題,王印還有件頭疼的事,村里現(xiàn)在就他們夫妻倆在衛(wèi)生室工作,之后的接班成了難題,“年輕人不愿意來,我55歲就退休了,也就6年的時(shí)間,之后可咋辦啊。”
其實(shí),王印的兒子也是醫(yī)科大學(xué)畢業(yè)的,看著在縣醫(yī)院工作的兒子,王印也不忍讓他的才華埋沒在村里這間小小的衛(wèi)生室里,“年輕人有年輕人的志向,現(xiàn)在大家都會往醫(yī)療資源更好的城市工作,村里的條件有限,也留不住人才?!贝汗?jié)期間,由于疫情關(guān)系,王印的兒子留在了抗疫一線,沒有回家過年,春節(jié)也沒有休息一天,“說來也巧,他在縣里值守,我跟他媽在村里值守,大家共同都在為防疫做工作,這更讓我體會到了作為鄉(xiāng)醫(yī)的責(zé)任感?!?/p>
王印也稱,現(xiàn)在他們鄉(xiāng)醫(yī)的待遇比父親那時(shí)候要好得多,國家在這方面也越來越規(guī)范了,但如果能夠更好地整合資源,為鄉(xiāng)村的公共衛(wèi)生出臺一些好的政策,引進(jìn)人才,提高薪資待遇,公衛(wèi)水平應(yīng)該還會更進(jìn)一步。