遵義人社局發(fā)布了《關于做好 2019年衛(wèi)生系列副高級職稱評審工作的通知》，醫(yī)學教育網小編為各位考生整理搜集了如下內容，請注意查看：

各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局、新蒲新區(qū)黨工委組織人事部、市直有關單位：

根據《貴州省人力資源和社會保障廳關于做好2019年職稱工作有關問題的通知》（黔人社通〔2019〕124號）、省衛(wèi)健局《關于做好2019年度全省衛(wèi)生專業(yè)技術職務評審聘任工作的通知》（黔衛(wèi)健函〔2019〕167號）、《貴州省專業(yè)技術職務任職資格評審工作規(guī)則》文件精神，為做好2019年全市衛(wèi)生系列副高級職稱評審工作，現就有關事項通知如下：

一、申報人員范圍、時間、資格和程序

（一）人員范圍

在我市各類企事業(yè)單位（不含參照公務員管理事業(yè)單位）專業(yè)技術崗位上從事衛(wèi)生系列專業(yè)技術工作且與申報專業(yè)一致，符合相應資格條件的人員（不含公務員和離退休人員）。同時繼續(xù)實行“考評結合”的綜合評價方式，申報人員考試成績合格的方可送評。

有其他規(guī)定的按相應規(guī)定執(zhí)行。

（二）評審類別和專業(yè)

申報評審類別為：社會化評審、基層評審認定。

申報評審專業(yè)為：臨床醫(yī)學、預防醫(yī)學、藥學、護理學四個類別設置106個專業(yè)（附件2）。

申報人員應根據本人現從事（聘任）的專業(yè)以及有關執(zhí)業(yè)資格準入方面的要求，對應所列專業(yè)進行申報。要求須具備醫(yī)師、護士執(zhí)業(yè)資格準入要求的專業(yè)，必須提交相應類別醫(yī)師資格證書和醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、護士執(zhí)業(yè)資格證書；申報專業(yè)與執(zhí)業(yè)醫(yī)師類別及注冊專業(yè)應符合附件2要求；執(zhí)業(yè)注冊單位與現工作單位必須一致。

（三）申報材料報送時間

各地人社部門報送材料到市人社局的時間截止到10月20日。

（四）資格條件

1.社會化評審條件，執(zhí)行省人社廳《關于印發(fā)〈貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報評審條件（試行）〉的通知》（黔人社廳通〔2016〕398號）文件；申請評審認定條件，同時執(zhí)行《關于印發(fā)〈關于加強基層人才隊伍建設的實施意見〉的通知》（黔人社廳通〔2013〕334號）文件。

2.事業(yè)單位申報人員現任職受聘時間按照人社部門審批的聘任表或工資審批表相應時間起算。

3.按崗推薦。各事業(yè)單位要及時到同級人社部門核定高級崗位空崗數，并在本單位空崗數內按不超過40%的比例確定今年推薦申報高級職稱人選。對于僅有1個的，高級崗位推薦數不多于1名。

4.任職年限（聘任時間）終算時間為2019年12月31日（年對年月對月滿規(guī)定的聘任年限）。

5.業(yè)績可從取得現任職資格時間起算。

（五）申報程序

從2019年起，依托“遵義市數字人社”服務平臺，實施網上申報與紙質材料同步報送。個人申報、單位推薦、主管部門和各級人社部門審核均開通網絡渠道。

1.個人申報。用人單位進入“遵義市人力資源和社會保障云平臺” http://202.98.222.116:8081/rs_yw/a/login注冊錄入個人基本信息后，申報人網上登陸“遵義市數字人社統(tǒng)一身份認證平臺登錄”http://202.98.222.116:8082/login填報《遵義市專業(yè)技術職務任職資格評審表》，待單位、主管部門、所屬地人社部門審核通過后網上打印《評審表》，申報材料按《遵義市專業(yè)技術職務任職資格申報材料目錄與格式》的相關要求裝訂并裝入牛皮紙檔案袋后，方可按照職稱申報程序報送。

2.組織審核。用人單位須核實申報人的學歷、專業(yè)要求、任職年限、年度考核、繼續(xù)教育等是否符合相關規(guī)定，相關證書、論文著作、業(yè)績成果是否真實有效，符合相關評審條件，予以公示，需提交公示現場的照片（包括公示申報人的申報資料）予以佐證。在單位內部公示5個工作日后無異議的，登陸http://202.98.222.116:8081/rs_yw/a/login進行審核推薦；主管部門登陸http://202.98.222.116:8081/rs_yw/a/login進行核準推薦；各級人社部門逐一審核后，網上打印《遵義市專業(yè)技術職務任職資格申報人員花名冊》，按評審范圍向職稱工作機構分類匯總報送申報資料。

申報人所在單位及其主管部門要認真細致地核實相關表格、材料，對不真實或未經核實的材料應予以剔除，對不符合資格條件的不予送評，確保真實性、準確性、規(guī)范性。申報人所在單位對申報人提交的各種復印件負有檢查、核實、驗證的責任，應在認真核實、對照原件的基礎上簽署驗證意見（“與原件相符”）并簽名、簽署審核日期、加蓋單位公章，未經核實并簽字蓋章的材料評審時不予采用。

3.政策性審查。各地人社部門職稱工作機構負責受理申報材料，并組織開展政策性審查工作。政策性審查主要是審查任職資格年限、聘任年限、按崗申報、年度考核、繼續(xù)教育、基層服務經歷、申報專業(yè)與職業(yè)資格及注冊專業(yè)是否符合規(guī)定、評審表和評價表是否符合規(guī)定等。政策性審查結果向社會公示。政策性審查結果為不合格的申報人，須在公示期滿后5日內，提交經申報人所在單位核實的補充材料。補充材料經復核符合政策性審查條件的，報送遵義市人社局，反之不予報送。

遵義市人社局將政策性審查通過人員送審相應評審委員會。

4.組織評審及辦理任職資格手續(xù)。經上級人社部門同意后，各有關系列評委會組織評審，按業(yè)績情況進行綜合排名評議，評審結果進行公示，公示無異議后，按管理權限對評審結果進行審核行文、辦理證書。

二、有關政策要求

（一）建立衛(wèi)生專業(yè)技術人員（截止申報評聘當年9月30日前男不滿55周歲、女不滿50周歲）服務基層長效機制，市級醫(yī)療衛(wèi)生機構衛(wèi)生專業(yè)技術人員（醫(yī)、藥、護、技）晉升高級職稱前，須到縣級及以下單位連續(xù)服務1年以上，累計服務2年。衛(wèi)生健康系統(tǒng)非臨床醫(yī)療機構（含疾控、血液、緊急救援、醫(yī)養(yǎng)結合等）的衛(wèi)生專業(yè)技術人員服務基層工作經歷不作為職稱晉升的必備條件。

在脫貧攻堅對口幫扶中對基層開展的巡回醫(yī)療、走村入戶、技術咨詢、培訓教育的時間，可累積計算為服務基層時間。按照《貴州省遠程醫(yī)療服務管理辦法》規(guī)定，縣級以上公立醫(yī)療機構醫(yī)務人員參與完成遠程醫(yī)療服務的時間按比例折算為服務基層時間。

（二）做好職稱制度與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的銜接。2014年畢業(yè)后進入三級醫(yī)療機構（不含民營）醫(yī)療崗位的碩士學歷（學位）醫(yī)學類專業(yè)畢業(yè)生，取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》作為申報2019年衛(wèi)生專業(yè)技術職務副高級任職資格的必備條件。

（三）推進職稱制度與職業(yè)資格制度銜接。取得執(zhí)業(yè)藥師資格證書并聘為主管藥師或主管中藥師的人員，聘用時間及業(yè)績學術成果等符合申報評審條件的，可推薦申報藥學專業(yè)副高級資格。

（四）所有申報晉升職稱的，須按照省人社廳《關于組織開展全省專業(yè)技術人員公需科目學習測試工作的通知》（黔人社通〔2018〕394號）要求，參加全省“大生態(tài)”繼續(xù)教育公需科目學習測試并合格。衛(wèi)生專業(yè)技術人員到農村開展脫貧攻堅、提供技術指導、培訓的時間，每日可折算為8個繼續(xù)教育學時。

繼續(xù)醫(yī)學教育學分條件應滿足：

（1）申報評審高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格的，應具備繼續(xù)醫(yī)學教育總學分125分。其中：三級醫(yī)院中的衛(wèi)生技術人員，Ⅰ類學分分數不得低于35學分；市（州）級醫(yī)療衛(wèi)生單位（不含三級醫(yī)院）衛(wèi)生技術人員，Ⅰ類學分分數不得低于30學分；縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位衛(wèi)生技術人員，Ⅰ類學分分數不得低于25學分。

（2）縣以下基層醫(yī)療衛(wèi)生單位中申報高級職務，屬縣所在地的城關鎮(zhèn)、社區(qū)的需總學分100分，其他單位的需總學分50分，均不需具備Ⅰ類學分。

（3）民營醫(yī)療衛(wèi)生機構中的衛(wèi)生技術人員，參照我市同類同級公立醫(yī)院等級（標準）對應等級劃分范圍適用相應繼續(xù)教育學分要求。

（4）申報人員的《貴州省繼續(xù)醫(yī)學教育學分統(tǒng)計表》（附件），須經同級繼續(xù)醫(yī)學教育辦公室審核后才予送評。

（五）同級轉評。申請高級職稱同級轉評的，必須在現從事崗位工作滿1年、年度考核合格以上等次。下一級任職資格專業(yè)與現申報專業(yè)不一致，要求直接申報高級職稱的，須按破格條件進行申報。

（六）事業(yè)單位在已經沒有空崗的前提下，博士申報副高級專業(yè)技術資格，可不受單位結構比例限制直接申報。

（七）評審資格審查時，不再要求提交學歷、學位證書原件和復印件，由用人單位及推薦單位對申報人員學歷、學位情況進行核實；申報人員已提供論文原刊的，不再要求提供論文檢索證明。對申報評審中的造假行為，實行“一票否決制”，提供虛假材料取得職稱的，一經查實，由組建評委會單位取消其任職資格，并按有關規(guī)定對申報人和推薦審核單位進行嚴肅追責。

（八）基層評審認定申報人員除報送《基層認定人員工作年限證明》外，還要按照擬申報系列職稱的社會化評審條件，報送相關材料，由評委會進行評審。各縣（市、區(qū)）人社局要將基層評審認定人員申報材料單獨打包報送，并按不同系列網上打印《遵義市專業(yè)技術職務任職資格申報人員花名冊》。

三、衛(wèi)生系列副高級職稱評審實行“考評結合”綜合評價方式

綜合評價總分為100分。其中申報人員的工作經歷與能力、業(yè)績成果、科研成果等申報材料評分占綜合分50%；衛(wèi)生專業(yè)高級技術資格實踐能力考試得分占綜合分35%；申報人員現場答辯評分占綜合分15%，并按所屬地設置綜合評價合格分數線。其中業(yè)績成果不符合條件、答辯考核得分低于答辯滿分60%的人員均實行一票否決制。

衛(wèi)生專業(yè)技術職務高級任職資格綜合評價合格分數線

四、其他事項

（一）推行職稱評審“三公開”（推薦人選公開、政策性審查結果公開、評審結果公開）、 “三承諾”（申報人誠信承諾、推薦單位誠信承諾、評審專家紀律承諾）制度，對未簽署承諾書的申報人和申報單位，一律不受理申報材料。同時，增加用人單位提交包括公示申報人申報材料的現場照片這一環(huán)節(jié)。按照人社部令第40號規(guī)定，在職稱評審中存在造假、剽竊等行為的記入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺。

（二）各地人社部門受理申報材料后，按照網上申報系統(tǒng)里《遵義市專業(yè)技術職務任職資格申報人員花名冊》自動生成的號碼分職稱系列按序編號，并張貼在檔案袋封面對應處。

（三）相關文件表冊均可在遵義市人力資源和社會保障局官方網站業(yè)務導航的“專業(yè)技術人員管理”欄目（網址：http://rsj.zunyi.gov.cn/web//10276/index.html）查詢和下載。

各地各單位要認真貫徹落實《貴州省專業(yè)技術職務任職資格評審工作規(guī)則》,進一步規(guī)范職稱申報、政策性審查等環(huán)節(jié)，確保職稱評審工作的公開、公平、公正, 不斷提升職稱工作科學性、客觀性和社會公信度。

附件下載：衛(wèi)生系列副高附件及相關申報表格.rar

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