主管護師考試考前都要做模擬題,怎樣能使模擬題發(fā)揮更大的功效,是大家都很關(guān)注的問題。下面我們介紹一下。
第一,在沒有全面完成復(fù)習(xí)前搞模擬測試無異于拔苗助長。考前兩周進行模擬測試比較適宜,過早達不到效果,過晚則留下拾遺補缺的時間不夠!
第二,正確選擇模擬試卷。市面上所謂“模擬試卷”品種很多,考生以為大同小異,隨便選哪種都一樣。實際上模擬試卷是顯示某個品牌圖書的“試金石”。面市越早的往往是上年試卷的翻版,多年新貌不換舊顏的試卷往往沒有反映最新的命題趨勢,難免把考生引入歧途。檢驗?zāi)M試卷質(zhì)量高低的最好辦法對照近兩年的試題,假如考點接近、命題風(fēng)格類似、難度把握相同,就是一套質(zhì)量很高的模擬試卷。
第三,在臨考狀態(tài)下測試。有的考生居然四個單元在一天之內(nèi)完成,這樣測下來的分數(shù)不可能反映考生真實水平。假如正確率達不到60%,帶來的心理壓力可想而知。所以模擬,就應(yīng)該在應(yīng)試狀態(tài)下、在規(guī)定的時間內(nèi)完成,包括涂答題卡都應(yīng)該一絲不茍醫(yī)學(xué)教,育網(wǎng)|搜集整理。
第四,測試過程中,碰到不會答的試題和模棱兩可的試題一定要留下紀錄。無從下手的試題劃上“×”,模零兩可的劃上“?”,以便后面的學(xué)習(xí)和使用。
第五,考后評卷比考試過程同等重要。評卷并非簡單的判分,而是試卷本身的質(zhì)量評價和自我水平的評價,具體包括:試卷難度是否和模擬練習(xí)題接近考點與模擬練習(xí)題是否類似;這兩條是對試卷本身信度和效度的評價,保證模擬測試的結(jié)果是可信的;得分與上年及格線的差距有多大;錯題主要涵蓋哪些學(xué)科或題型;多少道題的答案是“蒙”對的?通過后三條的評價,自己的薄弱環(huán)節(jié)就會一目了然。另外統(tǒng)計分時,凡“蒙”對的答案,只能按照蒙對量的三分之一記入總分。也就是說,假如你蒙對了10個答案,最多記3分,因為考場上的心理緊張因素遠遠不止要減除這7分。假如兩次測試結(jié)果都離上年的及格線差距在20分以上,說明基礎(chǔ)或者學(xué)習(xí)方法有問題,建議來年一定要參加考前輔導(dǎo)班。
第六,評卷后再處理是模擬測試的點睛之筆。很多考生做完試卷后最多把糾正完錯誤答案就萬事大吉。模擬測試完成以后一定要按照第五條的要求進行評價,并且要用筆記錄下來。剩余的時間已經(jīng)不多,針對薄弱環(huán)節(jié)拾遺補缺對臨考有最佳效果。考前三天再做一遍模擬題無疑會信心大增!
第七,千萬不要陷于題海戰(zhàn)術(shù)的怪圈。模擬測試不在多而在于精,三套基本解決問題,五套以上反而耽誤復(fù)習(xí)時間,主管護師試題越來越側(cè)重臨床應(yīng)用,靈活性加大,死記硬背答案式的題海戰(zhàn)術(shù)絕不是應(yīng)對主管護師考試的辦法。