最受各位醫(yī)學(xué)生關(guān)注的莫過于所在地區(qū)醫(yī)療事業(yè)單位及各大醫(yī)院的招聘信息啦！眾所周知，很多大型醫(yī)院、衛(wèi)生事業(yè)單位每天都會(huì)發(fā)布一些招聘公告來補(bǔ)充醫(yī)學(xué)人才的空缺，那么今天我們就來分享“貴州2020年納雍縣事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員啦”的公告信息，希望大家都能找到自己的心儀崗位！

報(bào)名時(shí)間：2020年9月21日至9月24日

一、公開招聘的原則及程序

（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則；

（三）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。

二、招聘職位

招聘職位及要求詳見《納雍縣2020年第二批公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》（以下簡(jiǎn)稱《職位表》，附件1）。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。

（三）定向招聘“2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生”。限2020年高校畢業(yè)生，以及2018年、2019年畢業(yè)但尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生報(bào)考。

（四）年齡在18周歲及以上(2002年9月21日及以前出生)、35周歲及以下(1984年9月22日及以后出生)。

（五）學(xué)歷、學(xué)位、資格等要求詳見《職位表》(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生2020年12月31日前須提交應(yīng)聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書、相關(guān)證件等材料)。

（六）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（七）具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

以下人員不得報(bào)考：

（一）不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

（二）2020屆畢業(yè)的委培生、定向生原則上不得報(bào)考，如委培或定向單位同意其報(bào)考的，須由委培或定向單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報(bào)考。

（三）截至2020年9月7日仍在讀的全日制非2020屆畢業(yè)生或服現(xiàn)役人員。

（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受處分期間或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員。

（五）曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員。

(六)在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。

（七）曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

（八）失信被執(zhí)行人員。

（九）不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的人員。

（十）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

四、信息發(fā)布、報(bào)名及資格審查

（一）信息發(fā)布

招聘信息于2020年9月7日在納雍縣人民政府網(wǎng)（）上發(fā)布。

（二）報(bào)名

本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2020年9月21日至9月24日，上午8:30—12:00，下午2:30—5:30，逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：納雍縣委黨校（宣慰街道法那社區(qū)）。

3.按有關(guān)規(guī)定收取考務(wù)費(fèi)100元/人。

4.報(bào)名所需資料：

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交《納雍縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2，除簽名外的其他內(nèi)容必須打印、不能手填）、第二代有效《居民身份證》（有效《臨時(shí)居民身份證》）、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份。

（2）本人近期正面1寸免冠彩色證件照4張。

（3）《招聘簡(jiǎn)章》要求的其他材料原件及復(fù)印件。

（4）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須親筆簽署考試聘用誠(chéng)信報(bào)考承諾書（附件3）。

（三）資格審查

1.報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀《招聘簡(jiǎn)章》中所規(guī)定的招聘條件和《職位表》中的各項(xiàng)要求，確定自己是否符合招聘條件之后再進(jìn)行填報(bào)。否則，錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提供的應(yīng)聘材料或信息不實(shí)的，取消其本次應(yīng)聘資格；報(bào)考人員惡意擾亂公開招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，取消應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理；因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)作無效處理并追究有關(guān)審核人員責(zé)任。資格審查貫穿整個(gè)公開招聘工作的始終，在公開招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合《招聘簡(jiǎn)章》或《職位表》要求的，隨時(shí)取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或應(yīng)聘資格。

2.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。所有職位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消。職位招聘計(jì)劃減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)考職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng)，經(jīng)工作人員審核同意后，給予改報(bào)其他符合條件的職位；不符合改報(bào)條件的，及時(shí)辦理退費(fèi)手續(xù)。提交書面改報(bào)申請(qǐng)和退費(fèi)截至的時(shí)間為2020年9月30日下午5：00前。

五、筆試

筆試為閉卷考試（不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班），筆試總分100分。

筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)

筆試時(shí)間：筆試時(shí)間及筆試有關(guān)事宜另行通知，請(qǐng)考生密切關(guān)注納雍縣人民政府網(wǎng)（）發(fā)布的筆試相關(guān)信息。

六、面試及總成績(jī)

（一）面試

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按面試人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3：1比例以內(nèi)（含3：1）確定面試人員，同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次與職位計(jì)劃數(shù)末位并列的同時(shí)確定為面試人員。

進(jìn)入面試考生須持第二代有效《居民身份證》（有效《臨時(shí)居民身份證》）原件及《面試準(zhǔn)考證》原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。面試分值為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)及面試有關(guān)事宜具體詳見納雍縣人民政府網(wǎng)（）

（二）總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績(jī)也相同的，通過復(fù)試面試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。

未參加面試或面試成績(jī)?yōu)榱惴值膽?yīng)聘人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

七、公示和聘用

（一）公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，在納雍縣人民政府網(wǎng)（）上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

（二）聘用

對(duì)公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，招聘單位主管部門和招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。

在整個(gè)招聘過程中因考生自動(dòng)放棄或體檢、考察政審、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘職位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。聘用單位按照相關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。聘用人員試用期為一年，試用期考核不合格的解除聘用關(guān)系。聘用人員在納雍縣最低服務(wù)期限五年。

附件：

附件1：納雍縣2020年第二批公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xlsx

 附件2：納雍縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

附件3：公開招聘誠(chéng)信報(bào)考承諾書.doc

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