7月份很多醫(yī)院、事業(yè)單位的醫(yī)療招聘公告信息也都陸陸續(xù)續(xù)的公布了，不知道有沒有你所在的城市呢？醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)會(huì)及時(shí)整理并發(fā)布新鮮招聘資訊和公告，護(hù)航您的醫(yī)考之路！以下是“七臺(tái)河市衛(wèi)生健康委員會(huì)【黑龍江省】2020年面向社會(huì)招聘衛(wèi)生技術(shù)人員啦（截止報(bào)名至7月13日）”的公告通知，請(qǐng)查看！

報(bào)名截止日期：2020年7月13日

一、引進(jìn)對(duì)象和條件

（一）引進(jìn)對(duì)象

全日制統(tǒng)招本科二批次A段及以上學(xué)歷，35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位。

（二）引進(jìn)條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

2、具有良好的品行和符合崗位要求的工作能力、綜合素質(zhì)、專業(yè)水平，服從組織安排;

3、具有正常履行崗位職責(zé)所需的文化程度和身體條件（符合體檢要求）；

4、具備與工作崗位相匹配的工作技能等其他資格條件；

5、無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象。

已屬于七臺(tái)河市域內(nèi)（含區(qū)縣）行政編制、事業(yè)編制工作人員不得報(bào)考。

二、引進(jìn)崗位及人數(shù)

具體職位、人數(shù)、資格條件等詳見《2020年七臺(tái)河市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位引進(jìn)人才計(jì)劃表》（附件一）。有關(guān)專業(yè)要求參照《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》。

三、引進(jìn)辦法及程序

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名截止時(shí)間：2020年7月13日。

報(bào)名方式：將《2020年七臺(tái)河市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位引進(jìn)人才報(bào)名表》（附件二）、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告掃描件、本科二批次A段以上錄取證明材料以及其他專業(yè)資格證書和能夠證明其符合引進(jìn)條件的材料電子掃描版發(fā)送到七臺(tái)河市衛(wèi)生健康委人事科郵箱qthwjwrsk@163.com。

（二）資格審查

由七臺(tái)河市衛(wèi)健委按照公布的人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過初審人員材料提交市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行復(fù)審，資格審查合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。未接到面試通知的視為資格審查未通過。

（三）面試

七臺(tái)河市衛(wèi)健委組織開展面試工作，市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室配合指導(dǎo)，市紀(jì)委監(jiān)委派駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢組全程參與監(jiān)督。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，根據(jù)其綜合表現(xiàn)擇優(yōu)錄取。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）考察

采用商調(diào)檔案審查、走訪及座談等方式，全面考察擬引進(jìn)人才的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想品德、政治表現(xiàn)、學(xué)識(shí)水平、工作能力和專業(yè)技能以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況。

（五）審檔

查檔核實(shí)其身份、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工作經(jīng)歷業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)懲、違紀(jì)違法等情況，全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需查核其在校表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績(jī)等情況，將檔案中的相關(guān)資料復(fù)印后加蓋檔案管理部門公章備查。

（六）體檢

組織擬引進(jìn)人員進(jìn)行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》實(shí)施，體檢不合格者不予聘用。

（七）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的，按照程序辦理聘用手續(xù)，試用期（工資、待遇）按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期（試用期為一年）滿后，經(jīng)考核合格者辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，對(duì)考核不合格者，取消聘用資格（待遇）。

四、政策待遇

凡引進(jìn)的優(yōu)秀人才，符合急需引進(jìn)人才目錄，并與用人單位簽訂工作協(xié)議，工作有成效，協(xié)議期內(nèi)享受以下優(yōu)惠政策：

1、引進(jìn)大學(xué)建設(shè)高校的全日制博士研究生給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月3000元津貼；全日制碩士研究生給予3萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月2000元津貼；全日制本科生每人每月1500元津貼。

2、引進(jìn)全日制博士研究生，給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月2000元津貼；引進(jìn)全日制碩士研究生，給予3萬(wàn)元安家費(fèi)，每人每月1500元津貼。

3、引進(jìn)學(xué)科建設(shè)高校一批次全日制本科畢業(yè)生，每人每月1000元津貼。

附件：

１、2020年七臺(tái)河市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位引進(jìn)人才計(jì)劃表.xlsx

２、2020年七臺(tái)河市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位引進(jìn)人才報(bào)名表.docx

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