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江西萍鄉(xiāng)市疾病預(yù)防控制中心2019年招聘1人

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截止日期:2019年8月30日

一、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

二、招選崗位、人數(shù)及崗位條件

1.崗位及人數(shù):檢驗(yàn)科檢驗(yàn)技師1名。

2.崗位條件:全日制碩士研究生,微生物學(xué)專業(yè),年齡不超過35歲(1984年8月1日以后出生),取得檢驗(yàn)資格證,引進(jìn)后服務(wù)年限不少于5年。

三、相關(guān)待遇

解決事業(yè)編制,享受單位事業(yè)工資待遇。

四、報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2019年8月26-30日18:00截止。

2.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名?,F(xiàn)場報(bào)名者將相關(guān)證件及材料送至中心辦公室(萍鄉(xiāng)市安源區(qū)雍家沖)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí),將相關(guān)證件及材料的掃描件發(fā)至中心辦公室電子郵箱(58440611@qq.com)(郵件標(biāo)題請注明姓名、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)和應(yīng)聘崗位)。

3.資格審查:由中心統(tǒng)一組織報(bào)名并對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行資格初審,再由市人社部門進(jìn)行復(fù)審,確定符合考核條件人員,對符合條件的應(yīng)聘人員,由單位按規(guī)定提出具體人選,經(jīng)主管部門同意并報(bào)人社部門確認(rèn),再通知應(yīng)聘人員進(jìn)入考核。報(bào)名時(shí)須提供以下材料:《萍鄉(xiāng)市高層次人才引進(jìn)報(bào)名審核表》(可登錄萍鄉(xiāng)市政府網(wǎng)、萍鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、萍鄉(xiāng)人才網(wǎng)及各招選單位網(wǎng)站下載)、有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等原件及復(fù)印件以及近期同底免冠2寸彩色照片3張(或電子版),有相關(guān)工作經(jīng)歷的,還須提供反映本人工作能力、工作業(yè)績的證書和相關(guān)材料。

4.資格審查結(jié)果電話通知報(bào)名者本人。

五、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開招聘。

六、招聘考核

(一)考核形式:面試。經(jīng)資格審查合格的人員,按照直接考核的方式進(jìn)行,考核只進(jìn)行面試,為結(jié)構(gòu)化面試,主要考核應(yīng)聘人員與擬聘任職位匹配的專業(yè)綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、求職動(dòng)機(jī)等。

(二)計(jì)分辦法: 面試成績按100分制計(jì)分。考官按事先制訂的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分,記分按每位考生成績分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,最后合計(jì)得出平均分作為面試成績。面試成績最后必須經(jīng)主考官、計(jì)分計(jì)時(shí)員、監(jiān)督員簽名。

(三)面試時(shí)間:2019年9月18日上午9:30時(shí)。

(四)面試地點(diǎn):萍鄉(xiāng)市疾控中心三樓會(huì)議室。

七、體檢、考察

1、根據(jù)總分從高分到低分順序,按照招聘崗位1:1的比例確定體檢對象。如體檢不合格依次遞補(bǔ)。

2、體檢合格者列為考察對象,用人單位提出擬聘人員名單,經(jīng)市衛(wèi)健委同意后報(bào)人社部門審批。

八、其他

報(bào)考人員必須對本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其錄取資格。

聯(lián)系電話:0799-6834318 聯(lián)系人:何海

監(jiān)督電話:0799-6834755

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