山西省運城市中心醫(yī)院創(chuàng)建于1947年,是集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健和康復為一體的綜合性三級甲等醫(yī)院,山西醫(yī)科大學附屬運城醫(yī)院(山西醫(yī)科大學第八臨床醫(yī)學院),山西省市級區(qū)域醫(yī)療中心。
為落實人才強院戰(zhàn)略,根據(jù)工作需要,經(jīng)院辦公會研究、黨委會決定,對緊缺崗位進行公開招聘,現(xiàn)公告如下:
一、招聘專業(yè)和資格條件
(一)人數(shù)和專業(yè)
共招聘工作人員30名,其中:醫(yī)師類18名、護理類4名、管理類8名。具體崗位、人數(shù)、學歷及要求附后。
(二)資格條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正,無不良行為記錄。
2、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),能勝任醫(yī)療衛(wèi)生工作,服從組織安排。
3、年齡要求:博士研究生1983年1月1日以后出生;碩士研究生、醫(yī)師類大學本科畢業(yè)生1988年1月1日以后出生;其它專業(yè)大學本科畢業(yè)生1993年1月1日以后出生;有特殊要求的,按照相應的年齡要求。
4、學歷要求:學歷要求為高中起點全日制學歷,其中大學本科學歷中二本C類及三本不在本次招聘范圍之內。
5、執(zhí)業(yè)資格要求:醫(yī)師類各崗位要求具有相應專業(yè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。護理類要求具有護士資格證(應屆畢業(yè)生要求2019年通過護士資格考試)。
6、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓要求,具體見附表崗位要求。
7、身體健康,能勝任工作崗位要求。
8、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故(由省、市醫(yī)學會鑒定)或被吊銷執(zhí)業(yè)執(zhí)照的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生、應聘者在聘用之前已成為試用期內的公務員或試用期內的事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
二、招聘辦法
(一)通過考核錄用
醫(yī)院組織專家組對應聘人員進行工作能力和專業(yè)水平考核。
1、臨床各專業(yè)博士研究生名額不限,要求全日制博士研究生學歷。
2、招聘專業(yè)范圍內的優(yōu)秀碩士研究生,要求全日制碩士研究生學歷,大學本科與碩士研究生均畢業(yè)于211或985院校,本科與碩士研究生專業(yè)相同。
3、招聘崗位中報名人數(shù)小于等于招聘計劃的。
(二)通過考試錄用
在本院報名后,參加統(tǒng)一考試(初試、筆試、面試)、體檢,擇優(yōu)錄用。
1、報名時間和方式
(1)報名時間:2019年5月16日—2019年5月24日。
(2)報名方式:
應聘者在法定工作日到運城市中心醫(yī)院人事科現(xiàn)場報名。
2、報名要求與注意事項
(1)每位報考者只可報考一個崗位。
(2)報名與考試時使用的身份證件必須一致。
(3)報考人員所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄,但所學專業(yè)主要課程與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的,須提交在校成績單(畢業(yè)院校蓋章),經(jīng)招聘單位認定為相近專業(yè),同意后可申請報考。
(4)報名需提供材料:
①本人簡歷;
②一張近期一寸白底免冠彩照及同底電子版(1M以上,名稱存為“姓名+身份證號碼”);
③身份證復印件;
④畢業(yè)證、學位證原件及復印件(包括高中及以上所有學歷,2019年應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生在校成績單、就業(yè)推薦表原件及復印件);
⑤報名崗位要求的專業(yè)技術資格證、職稱證(已通過考試未領證者,帶成績單或相關證明);
⑥報名崗位要求的其他證明、證件。
3、資格初審
報名截止后,醫(yī)院對報考者資格條件進行審核,符合條件者通知參加初試、考試、考核。
4、初試
招聘崗位中報名人數(shù)大于招聘計劃5倍者,醫(yī)院組織評委對符合條件報名者進行初試,根據(jù)初試成績按招聘崗位1:5比例進入考試環(huán)節(jié)。
5、考試
考試包括筆試(占40%)和面試(占60%)。根據(jù)綜合得分,擇優(yōu)錄取。
(1)筆試(40%)
考試內容為公共知識、專業(yè)基礎知識、業(yè)務能力和工作技能。筆試時間和地點另行通知。
(2)面試(60%)
①本著公正、高效、節(jié)儉的原則,按照各類人員筆試成績從高到低排序,各崗位按照1:3的比例確定面試人員。若最后一名面試人選成績相同則并列進入面試。面試人數(shù)達不到該比例,按實際符合面試條件人數(shù)確定。
②面試時間與地點另行通知。
(3)綜合成績計算:筆試成績40%+面試成績60%為綜合成績,綜合成績采取百分制,保留兩位小數(shù)。綜合成績出現(xiàn)并列,按面試成績由高分到低分排序。
7、資格審查
資格審查包括審查資料和體檢。
(1)審查資料
根據(jù)考核結果,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例等額進行資料審查。資料包括:畢業(yè)證書、學位證書(應屆畢業(yè)生提供學校證明材料)、身份證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、護士資格證及其他有效證件原件。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責,所提交的有關材料必須真實、有效。如有不符或弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格。
(2)體檢
由運城市中心醫(yī)院具體組織實施,經(jīng)考核對擬錄用人員進行體檢。體檢標準和辦法參照《國家公務員錄用體檢標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格所空缺的招聘名額,不進行遞補。
8、公示
對資格審查合格的人員經(jīng)審定后,確定擬聘用人員名單,在運城市中心醫(yī)院網(wǎng)站()進行公示,公示期為7個工作日。公示有異議、經(jīng)審查不符合條件的,取消資格。
9、聘用
公示無異議后,簽訂聘用合同,辦理人事代理手續(xù)。(應屆畢業(yè)生待畢業(yè)后辦理聘用手續(xù)。由于本人原因未能正常取得學歷和學位證書的擬聘用人員,取消聘用資格)
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