眉山市彭山區(qū)考核招聘編制內衛(wèi)健類高層次和緊缺專業(yè)人才

2021-07-02 11:25 醫(yī)學教育網

新冠肺炎疫情的“持久戰(zhàn)”期間，最辛苦也偉大就是廣大醫(yī)療工作從業(yè)者了，對于我們即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者的朋友們來說，早日找到合適的崗位至關重要。醫(yī)學教育網為大家搜集信息：眉山市彭山區(qū)考核招聘編制內衛(wèi)健類高層次和緊缺專業(yè)人才，希望能夠幫助到大家～

報名時間：2021年7月15日至7月23日

一、招聘單位及名額

本次招聘為編制內招聘。具體招聘單位及名額詳見《2021年眉山市彭山區(qū)公開考核招聘衛(wèi)健類高層次和緊缺專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。

二、招聘對象及條件

（一）招聘對象

符合崗位條件要求的2021年高校應屆畢業(yè)生，社會在職、非在職人員。其中：2021年高校應屆畢業(yè)生須按期取得并提供崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證等證書原件和復印件；其他人員必須在資格復審結束前取得并提供崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證等相關證書。未在規(guī)定時間內取得并提供有關證書的，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)，責任由考生自負。

（二）招聘條件

1.報考者應同時具備的條件：

（1）具有中華人民共和國國籍，以及香港和澳門居民中的中國公民；

（2）堅定“四個自信”，政治思想素質好；

（3）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（4）具有良好的品行；

（5）具有正常履行崗位職責的身體條件；

（6）符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）有關回避的規(guī)定；

（7）符合招聘崗位要求的其他資格和條件。

招聘崗位要求的具體對象、范圍、條件見《崗位表》。《崗位表》中的專業(yè)條件主要以國家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄名稱為依據（見附件3），目錄中沒有的專業(yè)主要以公告中公布的專業(yè)名稱為依據。

本次招聘年齡計算時間截止2021年7月15日。

2.有下列情形之一者，不得報考：

（1）曾受過各類刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；

（4）曾受過黨紀、政紀處分的；

（5）尚處于試用期內的新錄用公務員；

（6）眉山市彭山區(qū)內衛(wèi)健系統在編在職人員；

（7）法律、法規(guī)等規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘方式

本次招聘采取直接考核方式。

四、招聘程序

（一）報名

1．報名時間：2021年7月15日至7月23日。

2．報名方式：采取網絡報名方式。

3．報名方法

考生登錄眉山人事考試網（），下載《2021年眉山市彭山區(qū)公開考核招聘衛(wèi)健類高層次和緊缺專業(yè)人才報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》，見附件2），如實、準確填寫相關報名信息(每人限報一個崗位),并將《報名信息表》電子版發(fā)送到報名郵箱。

（二）資格審查

資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任自負。

1．資格初審。報考人員請于2021年7 月24 日18:00前登陸本人報名郵箱查詢或電話咨詢是否通過資格初審。資格初審合格者，不能再報考其他崗位，資格初審不合格的，可在報名結束前改報其他符合資格條件的崗位。

2．資格復審。在考核前由眉山市彭山區(qū)衛(wèi)健局進行資格復審。資格復審的時間及地點另行通知。

資格復審所需材料：進入資格復審的考生，應攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證、崗位條件要求的其他證書原件及復印件1套、《2021年眉山市彭山區(qū)公開考核招聘衛(wèi)健類高層次和緊缺專業(yè)人才報名信息表》（附件2）一式2份、近期1寸免冠證件照2張，在規(guī)定的時間內到指定的地點進行資格復審。其中幾種特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：

（1）2021年高校應屆畢業(yè)生未畢業(yè)人員出具本人學生證和所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關院系及專業(yè)等情況的證明；

（2）國（境）外留學歸來人員報考的，應出具教育部相關國（境）外學歷學位認證書?？忌傻顷懼袊魧W網（），按有關要求和程序辦理。

以上證件和材料由考生提供原件，并同時提供復印件一份。資格復審須由考生本人到場。

（三）考核

對報名和資格審查合格的考生，采取專業(yè)知識測試、業(yè)務能力操作、面試等方式，重點考核應聘者的專業(yè)知識、適崗能力、職業(yè)道德等。依據招聘崗位和招聘人數，對報考人員考核成績從高分到低分依次等額確定擬聘人選。擬聘人選可以少于公告公布的招聘名額，也可以不招聘。

考核地點在四川省眉山市彭山區(qū)，考核時間、方式和內容另行通知。

五、體檢和考察

（一）體檢

1.體檢人員確定。區(qū)人社衛(wèi)健部門根據招聘崗位及名額，按照面試考核人員的考核成績從高分到低分確定體檢人員。

2.體檢標準。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件規(guī)定執(zhí)行，有行業(yè)特殊標準的結合行業(yè)標準執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

3.體檢時間和集中地點。體檢由區(qū)人社部門統一組織。體檢的時間、集中地點在眉山人事考試網（）上公告。未按規(guī)定時間到指定地點或未按要求完成規(guī)定項目體檢的報考者，均視為自動放棄。

4.復檢及遞補?？忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢要求，逾期不再受理。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。復檢由區(qū)人社部門組織復檢考生到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

因自愿放棄體檢、體檢不合格或復檢不合格等原因出現的缺額，經區(qū)人社部門同意后，可在該崗位參加考核人員中按考核成績從高分到低分依次遞補，遞補人員參加體檢。報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理；有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，給予其5年內不得報考事業(yè)單位工作人員的處理。

（二）考察

主要考察體檢合格人員的政治思想表現、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績等情況，對其檔案進行審核。

因自愿放棄考察或考察不合格等各種原因出現的缺額，經區(qū)人社部門同意后，可在該崗位已參加考核人員中按考核成績從高分到低分依次遞補，遞補人員參加體檢，對遞補體檢合格人員進行考察。

六、公示

考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在眉山市人事考試網（http://）進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

擬聘用人員名單公示7個工作日后，沒有反映問題或反映問題經組織查實不影響聘用的，予以聘用；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現的缺額不再遞補。

七、審核確認和辦理聘用手續(xù)

1．經公示無異議，由招聘單位和衛(wèi)健部門報區(qū)人社部門審核同意后，辦理聘用手續(xù)。

擬聘人員如系在職人員，應提供原單位出具的同意解除聘用（勞動）合同、原工作單位同意辭職或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

2．擬聘用人員在規(guī)定的時限內到招聘單位報到，招聘單位及時辦理聘用等手續(xù)。拒不報到的，取消聘用。

3．招聘人員按相關政策規(guī)定實行試用期制度。試用期滿，經招聘單位考核合格的予以正式聘用；試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。

4．招聘人員在聘用單位最低服務年限為五年，服務期未滿前，不得辦理調（流）動。