醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:新疆兵團(tuán)第十三師新星市紅星醫(yī)共體分院選聘31名院長(zhǎng)及副院長(zhǎng),歡迎查看。
報(bào)名時(shí)間:11月2日-11月10日
一、選聘對(duì)象
此次選聘面向社會(huì)(全國(guó)范圍)。
二、選聘崗位
紅星醫(yī)共體各分院9個(gè)院長(zhǎng)、23個(gè)副院長(zhǎng)崗位。
三、選聘基本條件
(一)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),政治思想立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決貫徹黨的基本路線,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)持以人民健康為中心,完整準(zhǔn)確貫徹新時(shí)代黨的治疆方略,特別是社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)。遵紀(jì)守法,廉潔自律,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
(二)熱愛(ài)本職工作,弘揚(yáng)高尚醫(yī)德醫(yī)風(fēng),具有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
(三)立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,開(kāi)拓創(chuàng)新,攻堅(jiān)克難,善于處理矛盾和問(wèn)題,善于利用新知識(shí)、新技術(shù)、新的管理理念,并在實(shí)際運(yùn)用中已經(jīng)取得好的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益;
(四)具有扎實(shí)的群眾基礎(chǔ),團(tuán)結(jié)同志,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),營(yíng)造敬業(yè)樂(lè)業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境;
(五)近兩年考核稱職及以上;
(六)受黨紀(jì)政務(wù)處分不在影響期內(nèi);
(七)身體健康。
四、選聘具體條件
(一)分院院長(zhǎng)
1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.在基層醫(yī)院管理崗位正職工作滿兩年或中級(jí)及以上職稱;
3.年齡在50歲及以下;醫(yī)共體派駐人員年齡在55周歲以下;
4.在一級(jí)或以上醫(yī)院工作十年及以上;
5.熟悉醫(yī)院管理工作,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。
(二)分院副院長(zhǎng)
1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.在基層醫(yī)院管理崗位副職工作滿兩年或中級(jí)及以上職稱;
3.年齡在50歲以下;醫(yī)共體派駐人員年齡在55周歲以下;
4.在一級(jí)或以上醫(yī)院工作十年及以上;
5.熟悉醫(yī)院管理工作,有一定的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。
五、選聘程序
選聘程序包括組織報(bào)名、資格審查、演講答辯、考核測(cè)評(píng)、確定人選五個(gè)環(huán)節(jié)。
(一)組織報(bào)名,11月2日-11月10日公開(kāi)報(bào)名。
報(bào)名方式:使用IE瀏覽器訪問(wèn)http://124.118.31.183:8820/ 地址,登錄系統(tǒng)后在主界面服務(wù)大廳--打開(kāi)《紅星醫(yī)共體分院管理崗位選聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件),按要求填報(bào)(社會(huì)人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)前請(qǐng)聯(lián)系人力資源科宋老師獲取登錄賬號(hào),聯(lián)系電話:13579663313)。報(bào)名需上傳本人身份證、學(xué)歷證書(shū)及學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職稱聘書(shū)或聘任文件等資料掃描件,同時(shí)填寫(xiě)打印《十三師新星市公開(kāi)選聘紅星醫(yī)共體分院管理崗位報(bào)名表》(附件一),并經(jīng)本人簽名后掃描上傳。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名者保持通訊暢通,初審結(jié)果將通過(guò)電話、郵箱、短信的方式告知。
(二)資格審查
2021年11月11日前,紅星醫(yī)院人力資源科對(duì)申報(bào)者提供的材料進(jìn)行審核,審核通過(guò)者即可進(jìn)入演講答辯環(huán)節(jié)。
(三)11月12日前演講答辯
1.演講為60分,答辯為40分,總計(jì)100分(按50%計(jì)入總成績(jī))。演講內(nèi)容包括應(yīng)聘者對(duì)應(yīng)聘崗位的認(rèn)知度,自身應(yīng)具備的能力和優(yōu)勢(shì),尤其是在黨的建設(shè);以及黨建引領(lǐng)下的醫(yī)院改革發(fā)展、醫(yī)院定位、專業(yè)技術(shù)能力提升、服務(wù)能力提升、人才梯隊(duì)建設(shè)、學(xué)科發(fā)展、特色發(fā)展等方面所采取的措施切實(shí)可行;演講要求層次清晰、言簡(jiǎn)意賅。
2.答辯內(nèi)容由專家評(píng)委組根據(jù)應(yīng)聘者的競(jìng)聘演講內(nèi)容和崗位要求進(jìn)行提問(wèn),選聘者回答問(wèn)題時(shí)要快速、準(zhǔn)確、精煉,做到有問(wèn)必答。
3.選聘者演講時(shí)間不得超過(guò)5分鐘,答辯時(shí)間控制在5分鐘以內(nèi)。
(四)11月15日-11月19日考核測(cè)評(píng)(按50%計(jì)入總成績(jī))。
管理崗位考核測(cè)評(píng),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況。
(五)確定人選、公示
經(jīng)紅星醫(yī)院考核小組匯總成績(jī)和綜合研判,擬定選聘人選,并按照相關(guān)流程公示。
六、工作要求
本次公開(kāi)選聘工作嚴(yán)格按照規(guī)定程序認(rèn)真組織實(shí)施,對(duì)違反程序和相關(guān)規(guī)定,弄虛作假、徇私舞弊、任人唯親、暗箱操作者,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,直接取消選聘資格。
聯(lián)系人: 羅宇 宋曉丹
聯(lián)系電話:0902-2233374,18160386166,13579663313
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