根據(jù)《寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（鄞政發(fā)〔2007〕89號(hào)）和《寧波市鄞州區(qū)人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（鄞政辦發(fā)〔2013〕119號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，鄞州區(qū)衛(wèi)健局決定面向全國(guó)公開(kāi)招聘高層次人才36名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。

二、招聘單位、崗位和條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；（二）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格要求；（三）碩士研究生的年齡為1984年5月10日及以后出生，博士研究生、副主任醫(yī)師的年齡為1974年5月10日及以后出生，主任醫(yī)師的年齡為1969年5月10日及以后出生；（四）所學(xué)專(zhuān)業(yè)與需求崗位對(duì)口，醫(yī)生崗位能報(bào)考相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格；（五）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

具體招聘單位、崗位、人數(shù)和招聘條件，詳見(jiàn)附件1.

三、招聘程序

（一）報(bào)名與資格審核1、報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2019年5月24日，上午9：00-11：00，下午14：00-16：30（雙休日除外）。具體報(bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系方式詳見(jiàn)附件1. 2、報(bào)名方式和要求：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名者先從網(wǎng)上下載并填好報(bào)名表，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶身份證、個(gè)人基本情況說(shuō)明（個(gè)人簡(jiǎn)歷），學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（留學(xué)人員提供畢業(yè)證書(shū)和教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等招聘職位要求提供的原件及復(fù)印件，到招聘單位接受資格審核。如有發(fā)表論文、課題或其他榮譽(yù)證書(shū)等也可提供。所提供資料真實(shí)，凡有虛假材料一律取消聘用資格。

本次所有招聘崗位為緊缺崗位，符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比不足3：1的，按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進(jìn)入考試程序。對(duì)學(xué)歷學(xué)位要求博士研究生的寧波市第六醫(yī)院關(guān)節(jié)外科醫(yī)生、寧波市眼科醫(yī)院眼科醫(yī)生（1）等2個(gè)崗位，采取直接考核聘用的方式，從符合招聘條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)選取。本招聘信息將同期在中國(guó)公開(kāi)招聘網(wǎng)站（）上發(fā)布。

（二）筆試除采取考核方式聘用的崗位外，其他崗位若符合同一崗位招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比例大于5：1的，則所有符合招聘條件的報(bào)名人員先進(jìn)行筆試，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘職位指標(biāo)數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象；符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比例小于等于5：1的，則簡(jiǎn)化該崗位招聘程序，符合條件的報(bào)名人員直接進(jìn)入面試。

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)，百分制?？忌鷳{準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證參加筆試。 筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日在鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（）“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄和鄞州衛(wèi)生健康網(wǎng)（）公布（下同），考生可登陸查詢(xún)。

（三）面試面試采用百分制，不足60分者淘汰?？忌鷳{準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證參加面試。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

進(jìn)行筆試的崗位，總分按筆試成績(jī)的50%加上面試成績(jī)的50%合成綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象，如遇綜合成績(jī)相同，則筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢，若綜合成績(jī)和筆試成績(jī)都相同，則加試一門(mén)綜合知識(shí)，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。直接面試的崗位，在面試合格人員中根據(jù)成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象；如遇面試成績(jī)相同，則加試一門(mén)綜合知識(shí)，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。面試和考試總成績(jī)以及進(jìn)行體檢人員名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和鄞州衛(wèi)生健康網(wǎng)上公布。

入圍體檢的人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂協(xié)議（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就業(yè)協(xié)議書(shū)原件，簽訂就業(yè)協(xié)議）。放棄簽訂的，空缺指標(biāo)在該職位面試合格人員中從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（四）體檢體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）政策執(zhí)行。

體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考察。體檢費(fèi)用由考生自理。

（五）考察考察工作由區(qū)衛(wèi)健局組織實(shí)施，具體參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）〉有關(guān)條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào)）執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向區(qū)衛(wèi)健局提交書(shū)面申請(qǐng)。考察結(jié)論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。

（六）公示與聘用考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，反映影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，則取消聘用。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議的，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。

在主管部門(mén)報(bào)送區(qū)人力社保部門(mén)核準(zhǔn)前（以發(fā)文日期為準(zhǔn)）各環(huán)節(jié)，若出現(xiàn)職位名額空缺的，按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶(hù)的，須在試用期或執(zhí)行初期間辦理農(nóng)業(yè)家庭戶(hù)轉(zhuǎn)居民戶(hù)登記手續(xù)，沒(méi)有辦理的在試用期或執(zhí)行初期工資期滿(mǎn)時(shí)，解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)前，區(qū)人力社保部門(mén)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格復(fù)審。合格后，辦理錄用報(bào)到手續(xù)。無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)辦理手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。在辦理報(bào)到及人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，將取消聘用資格。空缺名額不再遞補(bǔ)。

四、有關(guān)說(shuō)明及注意事項(xiàng)

（一）未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的人員須在錄用后三年內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，屆時(shí)未取得的人員解除聘用合同。

（二）歷屆生須在報(bào)名時(shí)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位；2019年應(yīng)屆生須在2019年9月30日之前取得職位要求的學(xué)歷學(xué)位等證書(shū)。

（三）2018年9月1日至2019年8月31日畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)歸國(guó)（境）人員可等同于2019年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)可憑國(guó)（境）外學(xué)籍證明報(bào)名，但須于2019年9月30日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

（四）根據(jù)《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號(hào)）規(guī)定，對(duì)有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員，參加領(lǐng)導(dǎo)干部任職的部門(mén)所屬事業(yè)單位或本單位公開(kāi)招聘，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)逐級(jí)落實(shí)事前報(bào)備制度，并按規(guī)定實(shí)行委托面試制度。對(duì)未按規(guī)定落實(shí)事前報(bào)備和委托面試制度的，取消考試或聘用資格。

（五）報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理。

本次公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà)：0574-87017389（鄞州人民醫(yī)院）、0574-55662912（鄞州區(qū)第二醫(yī)院）、0574-87996170（寧波市第六醫(yī)院）、0574-87862221（寧波市眼科醫(yī)院）、0574-88273805 （寧波市肛腸醫(yī)院（籌））0574-87418607（鄞州區(qū)衛(wèi)健局），監(jiān)督電話(huà)：0574-87418688.

附件：

附件1：鄞州區(qū)衛(wèi)健康下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃.doc

附件2：鄞州區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表.doc

附件3：事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.doc